如何管理好一個班級.ppt
一、確立班集體的奮斗目標。 班集體的共同奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮斗目標,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結(jié)合本班的實際,制定出班級的奮斗目標。在實現(xiàn)班集體奮斗目標的過程中,要充分發(fā)揮集體每個成員 的積極性,使實現(xiàn)目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現(xiàn),都是全體成員共同努力的結(jié)果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。因此,根據(jù)我班各方面基礎(chǔ)都較好的前提,我給同學們制定了班規(guī)和一日常規(guī),結(jié)合《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》進行有效的教育。 使學生認識到自己所做的行為規(guī)范和不規(guī)范,直接影響到班級的集體榮譽。這樣增強了學生的集體榮譽感。故此我班學生都做得比較好。例如:在學雷鋒活動月當中就涌現(xiàn)出許多的”小雷鋒”。行為規(guī)范方面也做得很出色,放學排隊總是很有秩序,集隊做操快靜齊。每個學生都能養(yǎng)成良好的習慣。 二、培養(yǎng)正確輿論和良好的班風。 一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響、制約每個學生的心理,規(guī)范每個學生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。因此,班內(nèi)要注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中一些現(xiàn)象進行議論、評價,形成”好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有 人抓”的風氣。因此,我注重學生的行為規(guī)范,抓典型,樹榜樣,在班級中開展評比激勵機制,形成互爭互賽的競爭氛圍,讓學生通過競賽看到自己的閃光之處,明白自己的不足和今后努力的方向。這學期,學校德育狠抓了《小學生日常行為規(guī)范》,其中”不到小攤上買東西”這一條行為規(guī)范,針對班中有個別同學不自覺的現(xiàn) 象,我就讓大家開展一個小小討論會,讓大家一起來談談為什么不能在小攤上買東西的原因,談談其中的利與弊,讓那些同學明白學校、老師這樣做的原因是什么,從而養(yǎng)成自覺遵守學校規(guī)章制度的好習慣,并讓所有的同學都明白什么事該做,什么事不該做。 三、實行班級管理民主化、細致化。 有句話 說:”抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎(chǔ)上還應充分發(fā)揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創(chuàng)設各種表現(xiàn)機會,充分調(diào)動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現(xiàn)心理得到滿足,民主意識得到培養(yǎng),管理能力得到增強。班干部既要有 管理能力,又要民主管理。因此每個干部都要清楚地明白自己的職責,及時認真的完成每一項工作。為此我在期初評出十位同學作為值日班長,充分讓他們自主把班級管理好,兩個學期來他們表現(xiàn)得都非常出色。在班干部中,我定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班干部不是為了一時的光榮,應該更加以身作則,成為班 級中各方面的示范。對于各方面不太自覺的同學,我請小干部和他們結(jié)成手拉手小伙伴,班干部進步的同時也要幫助這些后進生一同進步,效果比較明顯。班主任和同學也為這些干部進行打分、評比,為期末的干部考核、評比打下基礎(chǔ)。 四、開展各種有意義的教育活動。 集體活動能發(fā)揮娛樂、導向、育人的功能,又能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育。班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關(guān)心,尊重理解和協(xié)作的關(guān)系。因此,兩學期,我根據(jù)學校大隊部的要求,根據(jù)學生的興趣、愛好,結(jié)合”我能行”活動,在班內(nèi)開展了”智力”比賽、”易拉罐”小制作比賽、小品表 演……要求學生小組合作、同學合作共同完成任務。通過活動,學生的合作能力得到了提高,增進了同學之間的友誼,學生對這類活動樂此不彼,興趣盎然,積極地投入到班級活動中去。長此以往,就會不自覺地喜歡上這個集體。這學期,我班小朋友自己舉行了一次有趣的,別開生面的《神秘的太空》的主題班會,取得了圓滿 的成功。在活動中,同學們充分發(fā)揮主人翁的精神,自己回家收集材料,分組研究,匯總資料,自己排練,自己制作道具,干得不亦樂乎。 只要班主任和全體同學同心協(xié)力,把握好道德行為習慣的航向,我相信我們這個班級會建設得越來越好。
季度工作總結(jié)ppt模板(5篇)
工作 總結(jié) 是對某一時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究,從而分析不足,得出可供參考及改進的 經(jīng)驗 。下面就是我整理的季度
工作總結(jié)
ppt模板(5篇),希望大家喜歡。
季度工作總結(jié)ppt模板1
這學年來,本人在 教育 教學工作中,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立以學生為主體,以培養(yǎng)學生主動發(fā)展為中心的教學思想,重視學生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,工作責任心強,服從領(lǐng)導的分工,積極做好本職工作,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,并順利完成教育教學任務。
一、政治思想方面:
認真學習新的教育理論,及時更新
教育理念
。積極參加
校本培訓
,并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復
講書
,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養(yǎng),認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。
二、教育教學方面:
1、課前準備:備好課。
2、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。
3、了解學生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、 方法 、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防 措施 。
4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
5、課堂上的情況。
組織好課堂教學,關(guān)注全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
6、要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。
7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習
教學方法
,博采眾長,提高教學水平。
8、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關(guān)心,良好的師生關(guān)系促進了學生的學習。
三、工作考勤方面:
我熱愛自己的事業(yè),從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作。在工作上,我嚴格要求自己,工作實干,并能完成學校給予的各項任務,為提高自身的素質(zhì),我不但積極參加各項培訓,到各地聽課學習,平時,經(jīng)常查閱有關(guān)教學資料。同時經(jīng)常在課外與學生聯(lián)系,時時關(guān)心他們,當然在教學工作中存在著一些不足的地方,須在以后進一步的努力。
季度工作總結(jié)ppt模板2
在第一季度的工作中,回場檢查站在全體同志、公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在機關(guān)部室的支持下, 愛崗敬業(yè) ,在設備檢查、車容車貌上取得了很大成績,在這里請允許我向所有人員道一聲感謝,謝謝大家的支持。
一季度是一個不尋常的季度,在這個季度中我們雖然取得了一些成績,但離領(lǐng)導和同志們的要求還有距離,并且存在不少的不足之處,這就需要我們快馬加鞭迎頭趕上。我們也有決心和信心在今后的工作中求真務實,扎實工作,為實現(xiàn)公司的發(fā)展目標做出更大的貢獻。下面我向大家做一下匯報。
一、一季度工作目標的完成情況
在全站人員的努力下,認真履行職責,確保了一季度的計劃順利完成。
全隊運行車輛完好率在98%以上。
全隊運行車輛實際檢查152臺次計劃檢查152臺次完成率100%,其中104臺次未發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象,可繼續(xù)運行,技術(shù)狀況評價為A類;48臺次有問題,可短期運行,但應采取措施,技術(shù)狀況評價為B類;回場檢查評價為C類應暫時停運進站處理為的車輛為0臺次。
查出問題149項;完成工時定額0·2508萬元;為4月的局設備大檢查爭取了主動贏得了時間。
二、下一季度的工作目標
1、提高車輛的檢查頻次由每月的2次∕臺提高到4次∕臺;
2、加大檢查力度,主要針對
通勤
車輛做到勤檢細查,使車輛的狀況保持最佳狀態(tài),確保通勤工作可以正常有序的完成。
3、加強站內(nèi)的基礎(chǔ)設施建設,提高自身的技術(shù)水平,爭取早日趕超三廠二礦檢查站,成為局先進站。
季度工作總結(jié)ppt模板3
_年第三季度,根據(jù)領(lǐng)導布置的
工作計劃
結(jié)合動漫平臺發(fā)展方向,我積極開展了各項工作,在為動漫企業(yè)提供服務的同時,提高自己的業(yè)務水平,完善工作方式,深入思考平臺的市場化運行及后續(xù)的服務模式,現(xiàn)將主要工作內(nèi)容及存在的問題總結(jié)如下;
一、動漫平臺網(wǎng)站維護
網(wǎng)站是為動漫企業(yè)和動漫 愛好 者提供信息咨詢的重要平臺,企業(yè)通過平臺能夠及時了解青島及其他地區(qū)的動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況、扶持政策、各種展會等信息,并能通過網(wǎng)站的在線服務功能申請平臺的各個工作室。作為網(wǎng)站的維護人員,每天都會第一時間登錄平臺網(wǎng)站查看網(wǎng)站訪問量,然后及時搜集當天的
動漫新聞
資訊更新到平臺網(wǎng)站上。這一季度中平臺網(wǎng)站常出現(xiàn)不能登錄的情況,我及時與星動公司相關(guān)負責人聯(lián)系,解決網(wǎng)站出現(xiàn)的問題,確保網(wǎng)站正常運行,不影響平臺正常工作和動漫企業(yè)的訪問。
二、平臺文件整理、保存
對交接過來的文件進行分類整理,包括平臺表格、平臺匯報、
項目申報
等,使各種文檔能夠一目了然,方便以后的使用。同時,對動漫企業(yè)提交的工作室使用申請表、工作室用戶意見反饋表等進行分類登記保存,并對工作室申請使用率進行統(tǒng)計,為以后的項目申報提供可靠的材料說明。
三、處理視頻資料
自_年以來我一直負責園區(qū)的視頻資料的采集、剪輯、宣傳片的制作修改。在本季度中,我主要為青軟實訓拍攝的課程培訓、教師培訓及香港服務外包座談會的視頻進行采集,并使用蘋果專業(yè)工作站進行視頻的剪輯及導出,確保實訓能夠在對外宣傳及內(nèi)部學習時使用視頻資料,并對視頻資料進行完整的保存,為以后園區(qū)的宣傳工作提供可用素材。
四、平臺參觀接待
本季度工作中,累計接待參觀20余次,各個參觀團對平臺的硬件設施搭建和服務模式都給予了肯定。在接待的同時,我一方面向參觀領(lǐng)導介紹平臺的搭建與發(fā)展情況,積極宣傳平臺的先進硬件設施和開放式的
管理模式
,另一方面不斷提高自身講解、接待的能力,為以后的接待工作打下基礎(chǔ)。
五、動漫企業(yè)回訪
按季度對園區(qū)的動漫企業(yè)進行回訪,了解各個動漫企業(yè)發(fā)展狀況及目前制作的項目信息,包括項目項目數(shù)量、完成時間、推廣方向、預計收益及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等,全面掌握企業(yè)動態(tài);在企業(yè)使用完平臺工作室后及時讓企業(yè)填寫工作室使用意見反饋表,把企業(yè)需求、企業(yè)建議等問題及時反饋給我們平臺,針對企業(yè)提出的建議不斷完善平臺的各項服務工作
六、其他工作
1、本季度內(nèi)負責為高路動畫、
四維空間
科技所制作的項目文件進行渲染提交工作,并隨時查看文件渲染情況,保證企業(yè)能及時拿到完整的渲染文件,確保企業(yè)整個項目制作的順利進行;
2、根據(jù)科技部創(chuàng)新基金的通知,完成了中小企業(yè)創(chuàng)新基金
20_ 年的半年報申請,包括項目實施情況、項目執(zhí)行過程中的問題等,主要是對_ 年動漫平臺申報的項目進行綜合審查;
工作中存在的問題:
在這段時期的工作過程中,雖然我在接待能力方面、
視頻剪輯
能力方面、材料撰寫整理方面都有所提高,但是也存著一些問題。如自身的業(yè)務水平和創(chuàng)新意識還需要提高,在工作過程中處理
突發(fā)事件
的應變能力也要加強,深入挖掘自身潛力并能充分發(fā)揮出來,這樣才能更好的符合公司快速發(fā)展的要求。
季度工作總結(jié)ppt模板4
三季度,我們_ 物業(yè)管理公司按照中心黨委和管理中心的統(tǒng)一部署,結(jié)合公司實際情況,以“比學趕幫超暨精細管理深化年”、“爭五杯、促和諧,打造勝利大本營”和“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動為主線,將生產(chǎn)經(jīng)營與各項活動開展有機結(jié)合起來,各項工作有條不紊深入運行,為四季度能順利實現(xiàn)全年工作目標奠定了基礎(chǔ)?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、主要生產(chǎn)經(jīng)營情況
1、維修服務。三季度接報修電話292項,電路65項、管道28項、公共部分144項、樓宇門25項、疏通下水道30戶。
2、小區(qū)綠化。共新栽苗木500余株,綠籬修剪1萬余延長米,行道樹打頭300余棵,小區(qū)整體苗木打藥六遍,施放周氏嚙小蜂600余枚,美國白蛾防治效果明顯,綠地劃鋤4萬余平米,移栽苗木500余株,認真開展雨季綠地排澇和雨后雜草清除、劃鋤保墑等綠化養(yǎng)護日常工作。
3、小區(qū)衛(wèi)生保潔。做好小區(qū)維修改造施工現(xiàn)場及周邊環(huán)境的衛(wèi)生清理工作,定期對公廁、垃圾點進行打藥消殺,全面清理各類衛(wèi)生死角50余處,做好秋季落葉清掃工作,清理外運生活垃圾1600余方,更換各類蓋板60余塊。
4、小區(qū)治安。強化門衛(wèi)夜間出入車輛、人員管理,加大日常巡邏力度,持續(xù)開展“零發(fā)案小區(qū)”創(chuàng)建工作,驅(qū)趕傳銷、發(fā) 廣告 、收廢品等閑雜人員100余人次,治理小區(qū)車輛亂停亂放、壓花磚100余次,安泰市場占道經(jīng)營現(xiàn)象治理后環(huán)境維護良好。
5、安全、設備管理。
落實具體措施,做好各項主題活動的開展,認真開展雨季八防 安全教育 ,成立應急小組,落實專項物資,對電路、車輛進行定期檢查,做好本年度防洪排澇各項工作,確保小區(qū)安全度汛。
二、具體工作措施
一是管理工作突出“省級復審”。公司成立由主要領(lǐng)導為組長,生產(chǎn)辦牽頭,兩個物業(yè)站為主,治安、綜合全員配合的活動領(lǐng)導小組,協(xié)力投入到籌備工作中。公司三辦組成的檢查小組,逐一深入基層,本著解決問題,處理問題的原則,嚴格對兩個物業(yè)站的省級文明小區(qū)復審資料進行了檢查,并督促和配合物業(yè)站進行了整改、完善。
二是環(huán)境衛(wèi)生突出面貌改善。為加強小區(qū)衛(wèi)生規(guī)范管理,環(huán)衛(wèi)人員堅持一日三清,監(jiān)督員勤巡視、勤檢查,發(fā)現(xiàn)問題嚴厲扣罰。我們大力開展“十亂”治理工作,組織人員集中清理了樓道、雨搭上的雜物和樓外堆放的磚塊砂石以及小區(qū)行道樹上飄掛的塑料袋等雜物。
三是安全管理突出安全教育。
①積極開展雨季八防安全教育,結(jié)合防洪排澇工作總體部署,確保防洪排澇應急小組通訊暢通,防洪排澇應急物資定點存放、專人管理,組織了防洪排澇應急演練,全面杜絕小區(qū)內(nèi)澇,確保小區(qū)居民安全度汛。
②認真開展暑期安全教育,嚴禁職工放假子女去危險水域 游泳 ,嚴格執(zhí)行錯時工作制,按時向基層一線職工發(fā)放防暑降溫慰問品,做好暑期 安全生產(chǎn) 工作。
③做好暑期車班安全教育,嚴格勞動紀律,認真執(zhí)行車輛夏季保養(yǎng)維護,嚴禁酒后駕車等違章現(xiàn)象的發(fā)生,順利迎接了管理局場地車年審,同時認真開展私家車安全教育,在開學來臨之際做好外地職工之女開學前往返的安全提醒工作。
④按時上交領(lǐng)導干部安全承包記錄,對承包商管理規(guī)定、安全事故管理辦法等上級文件進行宣貫,順利迎接了局設備年審和HSE大檢查,并對檢查反饋的問題進行了及時整改。
⑤認真做好第86次崗位責任制大檢查工作的準備工作。組織有關(guān)人員深入基層、班組,協(xié)助基層找問題、查隱患,公司全體職工的安全防范意識得到了進一步增強,安全操作技能進一步提升,安康 文化 建設進一步加強。
四是綠化工作突出病蟲害防治。
我們積極行動起來,通過釋放周氏嚙小峰、人工修剪、噴灑生物藥劑等多種方法加強病蟲害防治。各區(qū)域結(jié)合綠化管理實際,將防治工作責任落實到基層班組和個人,要求認真檢查每棵樹,展開藥物預防性普打,做到防治目標清楚、責任明確、措施得當,蟲害工作取得了明顯效果。我們組織兩個物業(yè)站和綠化技術(shù)人員對花池苗木進行從平面到立體的修剪,多樣美觀的造型贏得居民好評。
五是綜治工作突出專項整治。
我們以“查漏補缺抓防控,群防群治保平安”為主題,以創(chuàng)建“零發(fā)案”小區(qū)為目標,重點加強對居民區(qū)、外來流動人員、安全消防等方面的治安管理,對市場秩序、小區(qū)車輛亂停亂放等現(xiàn)象,開展專項整治工作。在居民區(qū)的治安防范上,我們充分發(fā)揮五位一體、百戶治保的作用,實行劃片承包,責任到人,并派專人定期對小區(qū)各種消防、道路照明、排污、排水等設備進行巡查,保證了小區(qū)內(nèi)無交通事故、重大火災及刑事案件的發(fā)生。治安巡邏隊采取監(jiān)控與巡邏相結(jié)合的方法,加強了重點時間段、重點部位的巡邏密度,并堅持每晚用小喇叭在小區(qū)內(nèi)提醒居民“防火、防盜、注意用氣安全”,保證了小區(qū)的安全穩(wěn)定。
六是維修服務突出質(zhì)量提升。
我們認真推行承諾服務制,把居民滿意不滿意作為衡量工作的尺度,全力打造440服務一刻鐘便民服務圈,要求對居民的服務需求在一刻鐘內(nèi)必須到位解答。大力加強440調(diào)度人員的素質(zhì)培訓,從職業(yè)技能、知識修養(yǎng)和禮儀服務幾個方面加大自助培訓,要求440調(diào)度人員在崗的24小時內(nèi),注重理論知識的實踐,提高工作技能和協(xié)調(diào)溝通能力,在休息時間里多閱讀書籍,提高自身知識修養(yǎng)。組織職工進行換位思考,開展“假如我是居民,需要什么樣的服務”討論。各項學習培訓,使大家做到了快速反應、分清主次、緩和矛盾、調(diào)整關(guān)系,從根源上減少矛盾糾紛的的發(fā)生,進一步提升服務水平。
季度工作總結(jié)ppt模板5
一、第三季度完成情況
1、大新縣環(huán)城東路道路工程:完成A標段左幅土方開挖38295m,土方回填20983m, 雨水 管鋪設200米,污水管180米,左幅級配層、水穩(wěn)層、瀝青面層第一、第二層攤鋪碾壓280米;C標段土方開挖43615m,土方回填29705m,雨水管鋪設500米,污水管鋪設355米,全幅級配層、右半幅水穩(wěn)層攤鋪碾壓1300米;D標段路緣石砌筑,強弱電、路燈安裝,中央隔離帶土方回填。第三季度完成投資747萬元,累計完成投資3890萬元,占總投資的49%。
2、大新縣環(huán)城路(德天大道至二級路)道路工程:完成道路部分土方開挖45984m,土方回填23673m,雨水管鋪設1250米,污水管鋪設1177米,級配層、水穩(wěn)層攤鋪碾壓950米,路緣石砌筑600米;橋涵部分完成預制空心板梁25片,小橋蓋梁搗制,支座制作,小橋預制空心板梁吊裝,中橋灌注樁基礎(chǔ)10根,中橋蓋梁搗制。第三季度完成投資780萬元,累計完成投資5411萬元,占總投資的60%。
3、大新縣中越文體交流中心:完成清表開挖43173m,土方回填32950m,CFG樁基礎(chǔ)365根,第三季度完成投資363萬元,累計完成投資741萬元,占總投資的9%。
4、大新縣城南區(qū)路網(wǎng)工程:完成橫三路土方開挖47972m,土方回填29358m,雨水管鋪設200米,污水管網(wǎng)200米,半幅級配碎石層、水穩(wěn)層375米;橫四路土方開挖48364m,土方回填24951m,雨水管225米,污水管164米,全幅道路級配碎石層、水穩(wěn)層攤鋪碾壓;桂圓南路土方開挖51083m,土方回填30524m,雨水管鋪設400米,污水管網(wǎng)400米;經(jīng)二路土方開挖41392m,土方回填23855m,雨水管鋪設240米,污水管網(wǎng)200米;西緯三路土方開挖44380m,土方回填22951m,雨水管鋪設200米,污水管網(wǎng)200米;西緯四路土方開挖43628m,土方回填25739m,雨水管220米,污水管450米。六條道路第三季度完成投資856萬元,累計完成投資2836萬元,占總投資的33%。
5、城鎮(zhèn)污水配套管網(wǎng)建設項目:污水管網(wǎng)累計完成長度11457米,第四季度完成污水管網(wǎng)長度4069米,其中:環(huán)城東路污水管網(wǎng)535米,環(huán)城路(德天大道至二級路)污水管網(wǎng)1177米,橫三路污水管網(wǎng)200米,橫四路污水管網(wǎng)146米,桂圓南路污水管網(wǎng)400米,經(jīng)二路污水管網(wǎng)200米,西緯三路污水管網(wǎng)200米,西緯四路污水管網(wǎng)450米,城東二期土地收儲及基礎(chǔ)設施建設工程項目污水管網(wǎng)300米新錳大道污水管網(wǎng)461米。
二、存在主要問題
1、大新縣環(huán)城東路道路工程:
①從縣法院新辦公樓至養(yǎng)利北路十字路口共涉及民生街1、2、3、5隊和倫那街面積約50畝土地的征地工作未完成,致使縣法院新辦公樓至養(yǎng)利北路十字路口路段(即A、B標段)無法施工;
②A標段起點碰到山體需破除,但該山體多處龜裂,存在嚴重安全隱患,不能進行施工,該山體危害評估已委托崇左市國土局進行規(guī)劃處置方案;
③C標段涉及馮革連樓房未能拆除,致使C標段不能與D標段連接。
2、大新縣環(huán)城路(德天大道至二級路)道路工程:道路部分上對水利灌溉 渠道 未能改遷,惠生錳品廠房未能拆除。
3、大新縣中越文體交流中心:因投資方提出按土地招拍掛程序要求,若取得110畝土地建設使用權(quán),政府須按規(guī)定可以分期繳納土地出讓金,并且土地出讓金作為中越文體交流中心工程進度款撥付事宜未能達成共識,致使項目招投標遲遲不能推進。
4、大新縣城南區(qū)路網(wǎng)工程:
①橫穿橫三、橫四路的水利灌溉渠道未能改遷,直接影響施工進展。
②桂圓南路還有480米未完成征地和民房拆遷安置。
③經(jīng)二路還有400米未能施工,原因:墳墓、高壓電線、電纜未遷移;菜地、樹林未完成征收和補償。
④西緯三路還有382米未能施工,原因:高壓電線、通訊光纜未遷移;樹林地約1畝未征收砍伐。
⑤西緯四路還有918米未能施工,原因:高壓電線、通訊光纜未遷移;因征地問題無法開展施工。
三、下一步工作計劃
1、繼續(xù)配合各職能有關(guān)部門做好征地拆遷思想動員工作,加快征地步伐,盡快落實拆遷安置、管線遷移方案,確保道路順利進行。
2、繼續(xù)加快在建項目的施工進度。
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高三班主任個人總結(jié)ppt模板
從暑期開始接手高三新重組的高三(2)班的班主任工作,也已經(jīng)倏忽一個學期,在班級建設和學生管理,與學校、家長、學生的上情下達、交流溝通等工作還算順利的開展,積累了些許經(jīng)驗,也對班主任工作的浩大煩瑣心有余悸?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、班級建設:以制度為規(guī)范,以活動為載體,以集體塑造和良好班風養(yǎng)成為歸宿,一學期獨占段“文明班級”,基本完成任務。
1.班級制度先行于班級建設,明確新班級的整體定位。由于高三(2)班作為新高考考前專、本分流教學的特點,重新選拔組建的文科本科班。學生在班級定位上希望自己班級是優(yōu)秀/模范的班級,但相對于數(shù)量和聲勢有相對優(yōu)勢的理科班又缺乏自信。接班的首要任務就是帶領(lǐng)學生以調(diào)查表普查、意見反饋、班級表決等方式通過一系列的班級規(guī)章制度,包括班規(guī)、千分制細則、小組競賽細則、值日細則、自修課細則、加分申請制度、班規(guī)修改細則等近十項班級規(guī)則,由于來自學生需要、愿望,來自班級學習、生活的實際需要,確立過程基本經(jīng)過全班學生的表決,故在執(zhí)行過程中比較嚴肅和落實。其中較為特色的千分制只加分不扣分的規(guī)定,以制度的形式肯定了學生對自己班級的優(yōu)秀、模范的良好愿望和明確定位,給班級建設一個高起點;同時除了個人千分制外,將考勤、儀表、值日等行規(guī)納入四人小組競賽中,有效利用組內(nèi)共進步退的監(jiān)督機制推動個人努力;同時把班會組織、學?;顒?、學業(yè)進步也納入小組競賽,促使學生小組內(nèi)進行分工合作、互幫互助,有力地推動班級集體意識和榮譽感的形成。從開學以來,班級在學校六項競賽和“文明班級”評比中獨占熬頭,是對班級在制度化的管理下取得成效的證明,也是對班級有序管理的不斷肯定。
2.以班級活動為助推器,讓高三的學習和成長在張弛有度中闊步前行。
作為高三畢業(yè)班,學習生活在密不透風的連軸轉(zhuǎn)中高強度運轉(zhuǎn),每周周考、一月月考,還有中午聽力、當堂測試、期中考、模擬考、期末考等,怎樣保持學習的強大動力和良好的心態(tài)成為高三的一個重要課題,還有警惕在學習壓力或借口下學生集體性私利、自我畸形膨脹的趨勢(這樣,學習再好,教育的意義也就失去了)。為此我嘗試以集體性的班級活動切入,從日常活動和重大活動兩方面推動班級的學習和品質(zhì)培養(yǎng)。
日?;顒又饕敲咳粘孔x前花2-3分鐘,全班集體分享按學號輪流播報每日格言和新聞(隔天交叉,現(xiàn)在又調(diào)整為周一、周五進行),讓高三的學習在勵志中保持動力,在與時俱進中保持活力。另外每周班會由各小組輪流負責安排,在保證勵志和常規(guī)公布的規(guī)定內(nèi)容外,各組根據(jù)本組的意愿和特色自行組織各具特色的主題班會。目前班級已經(jīng)開出了“不屈不撓面對高三”、“團結(jié)共贏運動會專輯”、“勵志電影賞析”、“我們的大學夢想”等學生自主安排的班會課,有演講、朗誦、歌曲演唱、歷史劇表演、小實驗、競技游戲等五花八門的形式,使得班會課成為學生展現(xiàn)才華、釋放壓力、凝聚人氣和力量的舞臺,也是學生們緊張生活中的潤滑劑、學習瓶頸、壓力叢生時的“開心一刻”。
重大活動本學期主要是運動會,是班級的凝固劑,凝結(jié)班級的力量,彰顯班級的風貌。這次運動會,作為高中生涯的最后一次大型活動,從服裝、進場、口號、后勤、啦啦隊等,基本上做到了全員出動、協(xié)調(diào)作戰(zhàn)。在事先作了各方面的思想動員、分工落實后,大家形成共識:希望運動會成為高中生活的一次記憶的珍藏,所以在繁忙的高三,運動會不再成為負擔、不是對學習的干擾,她成為了一次檢驗集體意識的試金石。于是,運動員主動利用晚自修加強訓練,跳繩隊員利用空閑時間見縫插針演練,進場人員利用周末排練,同學獻言獻策不斷完善他們認為是秀出班級特色的入場式;所以當身著五四服飾,踏著哨聲,整齊闊步入場的班級方陣,在運動場主席臺前對自己也對所有人大聲喊出高三誓言的那一秒、那一刻,我們都被自己打動了,為這個集體而自豪。這個只有13個男生并沒有突出的體育優(yōu)勢的文科班,獲得“精神文明獎”時候,我們的心愿已經(jīng)全部達成了,還有留下近百張的照片和熱情沸騰的視屏成為了見證班級風貌的共同財富和美麗回憶。
二、學生管理:建立個人信息庫,自主管理,長善救失、立足實際特色發(fā)展。
一沙一世界,一花一天堂。每個學生都是一個世界,都有自己各具特色的行為方式和認知理念。作為班主任最誠惶誠恐的莫過于如何協(xié)調(diào)在形色各異的四十幾個學生,讓他們信任和依靠,讓他們自我勉勵、不斷成長。
1.建立學生個人信息庫,從了解開始溝通。從接手班級開始,發(fā)放了兩張信息調(diào)查表,讓學生對家庭基本情況,對班級、老師的基本評價,對自己目標和方向的定位等進行反饋,基本搜集到學生“個人化”的信息,做到基本不會張冠李戴,是一個個不同的學生,建立學生個人信息庫;另外一個深入了解學生,做到個人個性對話的方式是每周的周記,除了月考、期中考、模擬考等階段反思,運動會或班級重大決定等集體性反饋外,周記基本上是給學生自由發(fā)揮、自由反饋,有事則長、無話則短,這個信息庫枝蔓的庫存非??捎^,不但是學生個人有時候?qū)W生的家庭,周邊的同學,班級的問題等都能從中管窺一斑;當然,除了周記筆談的方式,更直接有效的是個別面談,不但能獲得最鮮活、真實的信息,還能在談話中發(fā)現(xiàn)問題給予建議,當然也能及時進行心理疏導和預防。但由于時間限制,基本上每周約談2-3人,但在大考前后會密集個別談話,考前是個別心理緊張的學生進行鼓勵暗示,考后是情緒失控的安撫和疏導,有學生也學會在困惑時主動找老師溝通調(diào)節(jié)。目前為止,基本與全班學生進行過至少一次的個談,班級的整體情況比較穩(wěn)定。
2.班級的管理對象是學生,活動主題是學生,所以班級學生的管理以為自主選擇建構(gòu)自我管理。在開學初,通過發(fā)放班級職務意向表,學生根據(jù)自己的興趣、特點選擇自己承擔班級的事務。在班級管理上在刻意避開“班干部”的字眼,我們班只有“班級職務分配表”,除了常規(guī)的班長、團支書、小組長、課代表之外,還設了“紀律部”、“宣傳部”、 “環(huán)保部”、“策劃部” 、“財務部”、 “網(wǎng)管部”、“ 獎懲委員會” 、“文秘組” 、“圖書處” 等十幾個部門,每個部門自行若干學生組成,班級在基本上全員出動的基礎(chǔ)上運轉(zhuǎn),讓學生在儀式上肯定自己是這個班級的主人翁。但不可否認,每個學生的投入和付出不一定是對等,還是有學生是人浮于事、虛有其名的打醬油者,但期末的班級評定和優(yōu)秀選拔會是一個公正的裁決。
3.學生教育的基本原則是長善救失、立足實際特色發(fā)展。每個人都不是天使,還在成長中的學生也一樣。所謂長善救失,就是看到是他們的長處和優(yōu)勢,盡量給其展示和發(fā)揮的舞臺,讓他們自信、自強;對于不足和缺點能在肯定他們的基礎(chǔ)上讓他們自行完善和改進。比如班級現(xiàn)在做的挺好的班級布置、班級網(wǎng)頁、班會自主流程、考勤紀律等,其負責的學生在學習、行規(guī)或處理方式能方面可能都會有些瑕疵,但在不斷被肯定的班級氛圍中帶動了他們的自我約束和自我改進。
三、家校聯(lián)系:以家長會為橋梁,協(xié)同家長共促學生成長。家長無疑是學生成長在家庭方面最主要的推動因素,怎樣合理調(diào)動家長合理教育和管理,最直接和普及的方式就是家長會。本學期的兩次家長會,秉著不同不同階段要求精心準備,來達相同的和家長長交流、配合的目的。八月開學初的家長會是第一次以班主任的身份和家長交流,為了基本了解家長、加強師、生、家長三方溝通,并介紹剛組建的班級特點和高三學習、生活的新要求,采取學生和家長共同參加,選取家長代表發(fā)言,以“學生個人定位”、“班級定位”、“家長定位”、“班主任定位”等四個定位和家長、學生就高三學習生活達成共識,并定位讓“奮斗的高三成為人生禮物”。這次家長會給班級定下的和諧和相互配合的基調(diào),在日后的家長溝通、配合都非常順利,家委會高效、高質(zhì)組建運轉(zhuǎn),讓班級在幾周后就添置了書柜,方便了學生的學習生活,書柜的質(zhì)量也成為許多班級取經(jīng)的模板。11月份期中考后的家長會,因為部分學生考試的打擊和普遍學生反饋的無形壓力,于是把家長會定位點落在在家長如何理解高三學生和理性對待考試,那么的方式就是聽聽學生自己的真實想法,所以分別讓考試優(yōu)秀者、進步者、暫時退步者在家長會上現(xiàn)身說法,看著自己的孩子在臺上或激昂或理性的總結(jié)、反思,我發(fā)現(xiàn)家長被打動了……
一學期的班主任工作拉拉雜雜,瑣瑣碎碎,不管是班級建設還是學生管理,不到之處、未盡之處、遺憾之處、有心無力之處實在不堪細數(shù),希望下一學期能綿力再進一步,也希望班級和學生們都能百尺竿頭再進一步,每個人為自己的夢想扎扎實實去努力!