一到跳槽旺季，許多人都安耐不住開始找準機會準備跳槽了。根據(jù)調(diào)查，跳槽是漲薪的重要手段。但是有時候在跳槽面試的時候，很多HR都會問：“為什么頻繁跳槽？”這個問題如果答不好就很容易錯失這次機會。那么，遇到這個問題應(yīng)該怎樣回答呢？需要大家結(jié)合職業(yè)規(guī)劃，企業(yè)之所以問這個問題無非就是擔心員工的穩(wěn)定性，要證明自己和公司的規(guī)劃是一致，下面我們來看一下腳步網(wǎng)http://www.cengfengjixie.cn/  在線簡歷制作整理的相關(guān)回答。

　　1、不論是剛剛畢業(yè)的職場小白，還是職場的老油條，都會遇到對自己定位不清的問題，不知道自己想要什么，很迷茫。定位不清是因為你沒有認真考慮過自己的優(yōu)勢、缺點、性格以及職業(yè)生涯等問題。其實很多職業(yè)不美對錯之分，只有合不合適。比如，有的人性格沉悶，不善于交際，喜歡自己一個人看書寫字，但是在工作之后，由于工作是總是忙著各種交際，與不同的人打交道，雖然能力很強，也有很大的晉升空間，最后卻因為實在是不喜歡與人打交道所以辭職了，所以大家能說之分工作就是不好的嗎。

　　2、剛步入職場的年輕人都會有很遠大的理想，但是長遠的理想還需要和短期的規(guī)劃結(jié)合。在面試的過程中不要在說你的職業(yè)規(guī)劃的時候，說對公司崗位的預期和實際的工作不符就離職了；或是說著一些未來看不著沒邊際的空話；可以將職業(yè)規(guī)劃分成三部分來說：

　　①、未來三年內(nèi)的目標

　?、?、今年的短期目標

　　③、如果被錄用后的試用期目標

　　要將個人規(guī)劃和企業(yè)規(guī)劃相結(jié)合，這樣可以看出你面試的誠意。

　　3、下面給大家準備了幾個面試官會問的跳槽的問題：

　　HR：為什么頻繁跳槽？

　　我：雖然跳槽比較頻繁，但是每一部都在我的職業(yè)規(guī)劃中。我的職業(yè)規(guī)劃是*****這和公司的愿景是一致的。

　　HR：你可以說一下你為什么頻繁換工作的原因嗎？

　　我：因為我個人的職業(yè)規(guī)劃，之前的工資發(fā)展也還不錯，但是我個人比較喜歡挑戰(zhàn)自己，接觸新鮮事物，之前的公司無法提供給我。

　　HR：為什么會在短時間內(nèi)換工作？

　　我：在之前的單位上學到的工作技能，可以更好幫助我勝任貴公司的工作，比較符合我的下一步職業(yè)規(guī)劃。

　　大家在選擇跳槽之前思考這些問題，一定能夠幫助大家跳槽成功，最后希望大家都可以找到稱心的工作。大家在制作個人模板的時候，可以使用腳步網(wǎng)來制作，腳步網(wǎng)上有多種簡歷模板，支持在線簡歷制作，是一款非常好用的簡歷制作軟件。