應(yīng)聘用的個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括哪些內(nèi)容
一般來講,個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:個(gè)人基本情況、教育背景、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平、工作經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人成果獲獎(jiǎng)情況、能力和專長(zhǎng)、求職意向、聯(lián)系方式等基本要素。
一、 個(gè)人基本情況
包括:姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、最高學(xué)歷、政治面貌、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)等。
一般來說,介紹個(gè)人基本情況越詳細(xì)越好,但也不要像寫作文似的寫上一大堆,而要有條理地逐條羅列,一個(gè)內(nèi)容用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地概括說明一下就夠了。
二、教育背景
主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,從哪一年到哪一年在哪所學(xué)校就讀,應(yīng)該前后年月相接,將最近的學(xué)習(xí)經(jīng)歷寫在最上面,接下來以此相推,有的同學(xué)將小學(xué)在哪里上學(xué)都寫上了,這完全沒有必要,沒有哪個(gè)單位會(huì)仔細(xì)到研究你小學(xué)的上學(xué)情況,除非你獲得過什么特別獎(jiǎng)項(xiàng)。
三、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平
主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修科目及成績(jī),尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識(shí)、外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平。不必面面俱到(如果用人單位對(duì)你的大學(xué)成績(jī)感興趣,可以給他提供全面的成績(jī)單)而用不著在求職簡(jiǎn)歷中過多地描述這些東西,要突出重點(diǎn),有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
四、個(gè)人的實(shí)踐、個(gè)人成果獲獎(jiǎng)情況
這是個(gè)人簡(jiǎn)歷中很重要的一部分內(nèi)容。由于用人單位普遍看重個(gè)人能力與工作經(jīng)驗(yàn),在這方面,一定要用心研究填寫。主要要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù)及獲得的各種獎(jiǎng)勵(lì),從事各種兼職工作、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐的內(nèi)容與成果,如果你兼職的單位是比較大或優(yōu)秀的企業(yè),一定要在簡(jiǎn)歷中注明,因?yàn)樵谝粋€(gè)大企業(yè)里工作,你會(huì)收獲很多,得到許多鍛煉,這也是用人單位很看重的。對(duì)于有過工作經(jīng)歷的研究生,突出自己在原工作崗位上的業(yè)績(jī)也是非常重要的。
五、個(gè)人特長(zhǎng)及性格評(píng)價(jià)
這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長(zhǎng)、興趣、性格與你所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。必要時(shí)可以注明自己勤奮肯干,如有需要愿意服從加班安排,讓用人單位能感到你的誠(chéng)懇。
事實(shí)上,“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣能印證個(gè)人能力、性格,因此,前后一定要相互照應(yīng)。
六、求職意向
也就是你愿意從事的職業(yè),一定要簡(jiǎn)短清晰。在這里需要說明的是,每份簡(jiǎn)歷都是根據(jù)你所申請(qǐng)的職位來設(shè)計(jì),突出你在這個(gè)方面的優(yōu)點(diǎn),不能把自己說成是一個(gè)全才,任何職位都適合。并且建議大家不要只準(zhǔn)備一份簡(jiǎn)歷,要根據(jù)工作性質(zhì)來有側(cè)重地表現(xiàn)自己,如果你主為一家單位有兩個(gè)職位都適合你,可以向該單位同時(shí)投兩份簡(jiǎn)歷。
七、聯(lián)系方式與備注
同上面所要突出的內(nèi)容一樣,一定要清楚地表明怎樣才能找到你,區(qū)號(hào)、電話號(hào)碼、手機(jī)、E-mail地址.我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換聯(lián)系方式,在用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時(shí)候,往往無法迅速找到你,用人單位遺憾的同時(shí),恐怕最遺憾的應(yīng)該是你自己.
八、寫簡(jiǎn)歷應(yīng)該注意的幾個(gè)問題
在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),有幾條原則一定要記清楚:一是簡(jiǎn)歷不要太長(zhǎng),在文字、排版、格式等方面切記不可出現(xiàn)錯(cuò)誤;二是簡(jiǎn)歷措辭要簡(jiǎn)捷直白,不要過于華麗,比如“我希望這樣一個(gè)人生,它在經(jīng)歷了無數(shù)場(chǎng)風(fēng)雨后成為一道最壯麗的彩虹。。。。?!闭?qǐng)用您的目光告訴我海的方向。。。。。。”這類句子最好不要使用;三是簡(jiǎn)歷中不要提對(duì)薪水的要求,這樣做很冒險(xiǎn),如果薪水要求太高,會(huì)讓企業(yè)感覺雇不起你;如果要求太低,會(huì)讓企業(yè)覺你無足輕重。對(duì)于剛出校門的大學(xué)生來說;第一份工作的薪水并不重要,不要在這方面費(fèi)太多腦筋;四是簡(jiǎn)歷中不要含有水分,一定要客觀真實(shí)。
對(duì)于簡(jiǎn)歷你也許有自己獨(dú)特的表達(dá)方式,比如你有一手清秀雋永的好字,自然會(huì)取得不俗的效果。如果你應(yīng)聘的是有關(guān)設(shè)計(jì)制作方面的工作,你能制作精美的圖片,那也不妨露一手!總之,要將自己的優(yōu)點(diǎn)淋離盡致地體現(xiàn)出來,但要含蓄些,切不可過于張揚(yáng)。
簡(jiǎn)歷主要包括哪些內(nèi)容
簡(jiǎn)歷主要包括個(gè)人信息、教育經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、校園實(shí)踐、所獲獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人特長(zhǎng)。
1、個(gè)人信息:包含姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣、愛好、性格等等。
2、教育經(jīng)歷:畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)士學(xué)位、外語(yǔ)水平、計(jì)算機(jī)等級(jí)技能等。
3、實(shí)習(xí)經(jīng)歷:包括假期的各類兼職、勤工組學(xué)、畢業(yè)單位實(shí)習(xí)、志愿者活動(dòng)等等。
4、校園實(shí)踐:在校的各類社團(tuán)實(shí)踐、在校職務(wù)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
5、所獲獎(jiǎng)勵(lì):包括三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金、國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金等。
6、個(gè)人特長(zhǎng):如計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、駕駛、文藝、體育等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵細(xì)節(jié)
1、要仔細(xì)檢查已成文的個(gè)人簡(jiǎn)歷,絕對(duì)不能出現(xiàn)錯(cuò)別字、語(yǔ)法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)方面的低級(jí)錯(cuò)誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍,因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤。
2、個(gè)人簡(jiǎn)歷最好用A4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字,排版要簡(jiǎn)潔明快,切忌標(biāo)新立異,排的像廣告一樣。當(dāng)然,如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外。
3、要記住個(gè)人簡(jiǎn)歷必須突出重點(diǎn),它不是個(gè)人自傳,與申請(qǐng)的工作無關(guān)的事情要盡量不寫,而對(duì)申請(qǐng)的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。
個(gè)人簡(jiǎn)歷都包括什么?
個(gè)人簡(jiǎn)歷都包括什么?
簡(jiǎn)歷分為三大塊:
第一塊,個(gè)人基本信息(姓名、年齡、文化、專長(zhǎng)、婚否、家庭等等,千萬別忘了聯(lián)系方式)
第二部分,描述個(gè)人求職意愿以及個(gè)人達(dá)成此意愿所具備的能力(最好有證明)。在這一條,如果是有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷投放,最好從網(wǎng)絡(luò)上了解下公司的發(fā)展歷程和公司品牌獲得了榮譽(yù),其實(shí)也就是說要說些公司的好話,同時(shí)也證明你是一個(gè)有心的人。
第三部分,個(gè)人推廣部分。個(gè)人品質(zhì)、素養(yǎng)和特點(diǎn)的描述(比如敬業(yè)、職業(yè)操守、熱愛學(xué)習(xí)等),就是給一個(gè)公司錄用你的直觀理由。如果是新生,最好加上個(gè)人在學(xué)校獲得的榮譽(yù)。因?yàn)檫@是對(duì)你個(gè)人能力的一種認(rèn)可。如果有實(shí)習(xí)經(jīng)歷,附上實(shí)習(xí)報(bào)告比較好。
第四部分,簡(jiǎn)述下個(gè)人對(duì)工作的期望,以及公司錄用你之后會(huì)獲到的收益(比如會(huì)盡心盡力做好本職工作,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)個(gè)人力量,同時(shí)也衷心祝愿公司在以后的日子里蓬勃發(fā)展等)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷主要包含自己的基本信息。
1、個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者給招聘國(guó)家單位發(fā)的一份簡(jiǎn)要介紹。
2、包含自己的基本信息:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式,以及自我評(píng)價(jià)、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對(duì)這份工作的簡(jiǎn)要理解等等。以簡(jiǎn)潔重點(diǎn)為最佳標(biāo)準(zhǔn)。
3、現(xiàn)在一般找工作都是在通過網(wǎng)絡(luò)來找,因此一份良好的個(gè)人簡(jiǎn)歷對(duì)于獲得面試機(jī)會(huì)至關(guān)重要。
4、要仔細(xì)檢查已成文的個(gè)人簡(jiǎn)歷,絕對(duì)不能出現(xiàn)錯(cuò)別字、語(yǔ)法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)方面的低級(jí)錯(cuò)誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍,因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤。
5、個(gè)人資料里的聯(lián)系方式一定要齊全,包括手機(jī)號(hào)碼,宿舍固定電話,暫住或家庭地址,E-mail等等,方便招聘單位第一時(shí)間通知參加面試或發(fā)布面試結(jié)果。
個(gè)人簡(jiǎn)歷都要包括什么
一般來講,個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:“本人基本情況”、“個(gè)人履歷”“能力和專長(zhǎng)”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。
“本人基本情況”包 括:姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、 政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來說,本人基本情況 的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地括說明一下就夠了。
“個(gè)人履歷”主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績(jī),尤其是要體現(xiàn) 與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識(shí)。不必面面俱到(如果用人單位對(duì)你的大學(xué)大學(xué)成績(jī)感興趣,可以提供給他全面的成績(jī)單,而用不著在求職簡(jiǎn)歷中過多描述這些東西),要突出重點(diǎn),有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù),在各種實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?。?duì)于參加過工作的研究生,突出自己在原先崗位上的業(yè)績(jī)也是非常重要的。
“本人的能力、性格評(píng)價(jià)”這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長(zhǎng)、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上,“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力、性格,因此,前后一定要相互照應(yīng)。
“求職意向”簡(jiǎn)短清晰,主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”同封面所要突出的內(nèi)容一樣,一定要清楚地表明怎樣才能找到你,區(qū)號(hào)、電話號(hào)碼、手機(jī)號(hào)、E-mail地址。
個(gè)人簡(jiǎn)歷包括些什么東西?
如果不知道怎么寫個(gè)人簡(jiǎn)歷可以多去看看那些寫簡(jiǎn)歷的書和網(wǎng)站。關(guān)于寫簡(jiǎn)歷的方法,我們給你的回答是按這個(gè)步驟的:1.看別人怎么寫簡(jiǎn)歷。2.搞清楚自己的簡(jiǎn)歷應(yīng)該怎么寫。3.選擇一個(gè)簡(jiǎn)歷模板,填入你自己的信息。關(guān)于寫簡(jiǎn)歷的問題,推薦千里馬個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)的兩個(gè)欄目給你,你可以仔細(xì)閱讀一下這些文章,對(duì)你寫簡(jiǎn)歷,找工作應(yīng)該是有幫助的:簡(jiǎn)歷診斷欄目(這個(gè)是看別人的簡(jiǎn)歷是如何寫的過程): :1000lima./Article/jlzd/Index. 主要是看看別人的簡(jiǎn)歷的優(yōu)勢(shì)在哪些地方,不足在哪些地方。多看看專家的點(diǎn)評(píng),應(yīng)該能幫助到你很多。也可以讓你知道一分好的簡(jiǎn)歷應(yīng)該是怎么樣的。另外一個(gè)欄目是簡(jiǎn)歷技巧欄目(搞清楚自己的簡(jiǎn)歷應(yīng)該怎么寫的過程): :1000lima./Article/mrqzjl/Index. 有很多關(guān)于簡(jiǎn)歷制作方面的技巧性的內(nèi)容看完這些,大約知道怎么寫之后你再到他們的簡(jiǎn)歷模板欄目去下載一個(gè)簡(jiǎn)歷模板,這上面有很多的word簡(jiǎn)歷模板,不是網(wǎng)上流行的那些大路貨(這個(gè)是寫自己的簡(jiǎn)歷的過程): :1000lima./Soft/Index. 自己去挑一個(gè)你喜歡的就可以了。OK,你的簡(jiǎn)歷寫出來了。建議你多做做文字上的修改. 這些,都是教你寫簡(jiǎn)歷的方法,是授之于漁,希望你能利用好這個(gè)漁具捕到你想要的魚。千里馬 聲望排行 回答時(shí)間 2008-06-03 16:49
個(gè)人簡(jiǎn)歷包括哪些內(nèi)容?
1、個(gè)人資料:姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣、愛好、性格等等;
2、學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容:就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)掌握程度等等;
3、本人經(jīng)歷:入學(xué)以來的簡(jiǎn)單經(jīng)歷,主要是擔(dān)任社會(huì)工作或加入黨團(tuán)等方面的情況;
4、所獲榮譽(yù):三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等;
5、本人特長(zhǎng):如計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、駕駛、文藝體育等。
寫簡(jiǎn)歷需要注意的問題是:
首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù),詳細(xì)把它們寫出來,會(huì)有說服力。
履歷表切忌過長(zhǎng),應(yīng)盡量濃縮在三頁(yè)之內(nèi)。最重要的是要有實(shí)質(zhì)性的東西給用人單位看。
履歷表上的資料必須是客觀而實(shí)在的,千萬不要吹牛,因?yàn)橹e話一定會(huì)被識(shí)破。要本著誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,有多少寫多少。
和寫求職信一樣,資料不要密密麻麻地堆在一起,項(xiàng)目與項(xiàng)目之間應(yīng)有一定的空位相隔。
不要寫對(duì)申請(qǐng)職位無用的東西,切記
應(yīng)聘?jìng)€(gè)人簡(jiǎn)歷都包括有什么必寫要求
職業(yè)規(guī)劃肯定要寫,看的是你如果看待你應(yīng)聘的工作。求職意向不就寫你要應(yīng)聘的崗位咯。性格愛好,做為業(yè)務(wù)經(jīng)理肯定是要能動(dòng)能靜,能說會(huì)道的,就是交際廣泛的,喜歡多種娛樂活動(dòng)的,但是平時(shí)又能看書增長(zhǎng)技能的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷前六項(xiàng)包括哪些?
姓名 性別 民族 出生日期 政治面貌 學(xué)歷
個(gè)人簡(jiǎn)歷包括哪些東西呢?
額。。朋友,個(gè)人基本信息是起碼的,至于具體內(nèi)容則要看你是從事哪個(gè)行業(yè)。一般最上面是個(gè)人基本信息,然后是自我評(píng)價(jià)、教育水平、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等等。當(dāng)然這只是個(gè)模版,具體的話推薦你根據(jù)你的行業(yè)到百度去找個(gè)建立模版看看,很多的。希望能幫到你,望采納!
個(gè)人簡(jiǎn)歷的基本內(nèi)容包括什么?
個(gè)人簡(jiǎn)歷基本內(nèi)容包含有:個(gè)人信息,教育經(jīng)歷,實(shí)習(xí)經(jīng)歷,校園實(shí)踐,所獲獎(jiǎng)勵(lì),技能證書,專業(yè)技能,自我評(píng)價(jià),還有一個(gè)新推出的項(xiàng)目——第三方推薦。這是我在網(wǎng)上在線制作個(gè)人簡(jiǎn)歷得出來的經(jīng)驗(yàn),在此與廣大尋找實(shí)習(xí)和工作需要制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的朋友們分享一下我的心得。
個(gè)人基本信息,自我評(píng)價(jià),求職意向,工作經(jīng)歷,教育經(jīng)歷,軟件技能,語(yǔ)言能力。
1)個(gè)人基本信息包括,姓名,性別,身高,體重,籍貫,目前所在地,聯(lián)系電話,聯(lián)系郵箱等;
2)自我評(píng)價(jià)主要對(duì)個(gè)人性格,職業(yè)規(guī)劃等方面進(jìn)行描述,突出性格特色;
3)求職意向,個(gè)人目前意欲從事那些職位,行業(yè)等;
4)過往工作描述,包括,公司名稱,工作時(shí)間,擔(dān)任崗位,崗位職責(zé),項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等;
5)教育經(jīng)歷,包含學(xué)校,學(xué)習(xí)時(shí)間,專業(yè),證書;
6)軟件技能,包含日常辦公軟件,PS,AI等軟件掌握程度,相關(guān)技術(shù)類崗位需要突出此部分;
7)語(yǔ)言能力,包含普通話,英語(yǔ)及以及其他小語(yǔ)種,對(duì)于翻譯外貿(mào)人才需要突出此處。
簡(jiǎn)歷是對(duì)個(gè)人基本信息的概述,對(duì)于頁(yè)數(shù)沒有太大限制,只要描述清楚以前的工作經(jīng)歷及具體的崗位職責(zé)即可。
再投簡(jiǎn)歷時(shí)要認(rèn)真查看招聘崗位的要求,結(jié)合崗位要求修改簡(jiǎn)歷。重點(diǎn)突出招聘要求里面的具體項(xiàng)。更容易被篩選到簡(jiǎn)歷。