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如何轉(zhuǎn)行汽車外觀設(shè)計師?

2024-02-21 23:30:46

如何轉(zhuǎn)行汽車外觀設(shè)計師?

勞斯萊斯史上“最短命”設(shè)計主管誕生 僅任職6個月

文:懂車帝原創(chuàng) 張屹鵬

日前勞斯萊斯宣布,履新僅半年的設(shè)計總監(jiān)約瑟夫·卡班(Jozef Kaban)已離職勞斯萊斯和寶馬集團,即刻生效。對此托爾斯滕?穆勒-奧特沃斯表示:“盡管約瑟夫在勞斯萊斯工作了很短的時間,但我們感謝他在任期內(nèi)的付出。祝他未來一切順利?!?

2018年6月,庫里南剛剛上市之際,主要負責(zé)這款新車設(shè)計的賈爾斯·泰勒(Giles Taylor)離職,“追求多樣性的商業(yè)需求”成為他離職的官方理由。9月份,他加盟了中國一汽,負責(zé)一汽紅旗品牌的設(shè)計策略和風(fēng)格理念。勞斯萊斯設(shè)計負責(zé)人的位置空缺10個月后,勞斯萊斯在今年4月迎來了接替者,也就是卡班。

作為勞斯萊斯史上“最短命”的設(shè)計總監(jiān),卡班曾在1999年任職大眾集團,開始了他的設(shè)計生涯。在那里,他負責(zé)布加迪威龍外觀的設(shè)計工作。隨后在2003年,卡班被任命為奧迪外觀設(shè)計主管,五年后,他加入了斯柯達品牌。

有業(yè)內(nèi)人士分析稱,卡班的離開或許與勞斯萊斯電動化進程的發(fā)展遲緩有關(guān),“不會有混動版,10年之后也許會有電動版。”托爾斯滕?穆勒-奧特沃斯曾表示。對于接任者,這位勞斯萊斯掌門人透露,會在適當(dāng)?shù)臅r候宣布卡班的接任者。

如何轉(zhuǎn)行汽車外觀設(shè)計師?

如何轉(zhuǎn)行汽車外觀設(shè)計師?

要轉(zhuǎn)行成為汽車外觀設(shè)計師,你需要具備相關(guān)的技能和知識,并且需要展示你的才華和能力。以下是一些步驟可以幫助你轉(zhuǎn)行:
1. 學(xué)習(xí)設(shè)計基礎(chǔ)知識:學(xué)習(xí)設(shè)計的基礎(chǔ)知識,例如平面設(shè)計、工業(yè)設(shè)計、藝術(shù)史等。這些知識可以幫助你了解設(shè)計的基本原則和方法。
2. 學(xué)習(xí)汽車設(shè)計:了解汽車設(shè)計的基本原理和流程,包括汽車的結(jié)構(gòu)、外觀、內(nèi)飾等方面??梢酝ㄟ^閱讀相關(guān)書籍、參加汽車設(shè)計課程或?qū)嵙?xí)來學(xué)習(xí)。
3. 提高繪畫技能:汽車外觀設(shè)計師需要具備良好的繪畫技能,包括手繪和計算機輔助設(shè)計。你可以通過練習(xí)手繪、學(xué)習(xí)計算機輔助設(shè)計軟件來提高你的繪畫技能。
4. 積累經(jīng)驗:可以通過參加汽車設(shè)計比賽、參與汽車設(shè)計項目或?qū)嵙?xí)來積累經(jīng)驗。
5. 展示你的才華:通過展示你的設(shè)計作品、參加設(shè)計展覽或比賽來展示你的才華和能力。
6. 建立人脈:與汽車設(shè)計領(lǐng)域的專業(yè)人士建立聯(lián)系,了解行業(yè)動態(tài)和機會,并且尋求他們的建議和指導(dǎo)。
轉(zhuǎn)行成為汽車外觀設(shè)計師需要時間和努力,但是如果你有熱情和才華,并且不斷學(xué)習(xí)和提高自己的能力,你可以實現(xiàn)自己的目標(biāo)。

如何轉(zhuǎn)行汽車外觀設(shè)計師?

在國企汽車設(shè)計工作簽合同的時候要求當(dāng)主管行嗎

是可以要求當(dāng)主管的,但是需要具備一定的條件才可以。
一、專業(yè)能力。作為一個主管,你必須掌握一定的專業(yè)知識和專業(yè)能力,隨著你的管理職位的不斷提升,專業(yè)能力的重要性將逐漸減少。
二、管理能力。管理能力對于一個主管而言,與專業(yè)能力是相對應(yīng)的,當(dāng)你的職位需要的專業(yè)越多,相對而言,需要你的管理能力就越少。
三、溝通能力。所謂溝通,是指疏通彼此的意見。這種溝通包括兩個方面,跨部門間的溝通,本部門內(nèi)的溝通(包括你的下屬你的同事和你的上級)。
四、培養(yǎng)下屬的能力。作為一個主管,培養(yǎng)下屬是一項基本的,重要的工作。不管你所領(lǐng)導(dǎo)的單位有多大,你要牢記你所領(lǐng)導(dǎo)的單位是一個整體,要用團隊的力量解決問題。
五、工作判斷能力。所謂工作能力,個人以為,本質(zhì)上就是一種工作的判斷能力,對于所有工作的人都非常的重要。
六、學(xué)習(xí)能力。當(dāng)今的社會是學(xué)習(xí)型的社會,當(dāng)今的企業(yè)也必須是學(xué)習(xí)型的企業(yè),對于我們每個人也必須是學(xué)習(xí)型的主體。
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