一份好的簡歷應該包括哪些內(nèi)容?
一般而言,一份經(jīng)過精心設計的簡歷應該包括以下內(nèi)容:
1. 個人信息:包括姓名、聯(lián)系方式、常住地址等。
2. 簡介:簡單介紹自己的個人背景、職業(yè)意向和目標,突出自己的獨特性格和優(yōu)勢。
3. 教育背景:列出自己的學歷水平、畢業(yè)院校、所學專業(yè)等信息,盡量突出與應聘職位相關(guān)的教育經(jīng)歷。
4. 工作經(jīng)歷:展示自己的實踐經(jīng)驗和能力,包括任職公司、職位、工作時間和主要工作內(nèi)容和業(yè)績等,突出與應聘職位相關(guān)的工作經(jīng)歷。
5. 個人技能和特長:介紹自己的各種技能和特長,如語言、計算機技能、實踐經(jīng)驗等,以及將這些技能及特長如何能夠與應聘職位聯(lián)系起來。
6. 附加項:如證書獲得情況、參加的志愿活動、獲獎情況等,突出自己的綜合能力和特殊特質(zhì)。
總的來說,一份好的簡歷應該簡明扼要、清晰易懂、突出重點,能夠讓HR快速了解候選人的背景和能力。
個人簡歷包括哪些方面
個人簡歷包括哪些方面
個人簡歷包括哪些方面?時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝,我們找工作的時間越來越近,感覺我們很有必要寫簡歷了。但是簡歷要寫什么內(nèi)容才是恰當?shù)哪??下面是我精心整理的個人簡歷包括哪些方面,歡迎大家分享。
個人簡歷包括哪些方面1
畢業(yè)生的簡歷有什么內(nèi)容
(1)個人資料:姓名、性別、出生年月、家庭地址、
政治面貌
、婚姻狀況,身體狀況,興趣、愛好、性格等等;
(2)學業(yè)有關(guān)內(nèi)容:就讀學校、所學專業(yè)、學位、外語及計算機掌握程度等等;
(3)本人經(jīng)歷:入學以來的簡單經(jīng)歷,主要是擔任社會工作或加入黨團等方面的情況;
(4)所獲榮譽;
三好學生
、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學生干部、專項獎學金等;
(5)本人特長:如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。
個人簡歷應該濃縮大學生活或研究生生活的精華部分,要寫得簡潔精練,切忌拖泥帶水。個人簡歷后面,可以附上個人獲獎證明,如三好學生、優(yōu)秀學生干部證書的復印件,外語四、六級證書的復印件以及
駕駛執(zhí)照
的復印件,這些復印件能夠給用人單位留下深刻的印象。
個人簡歷包括哪些方面2
標準的求職簡歷主要由四個基本內(nèi)容部分組成:
1、基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯(lián)系方式等。
2、教育背景:按時間順序列出初中至最高學歷,學校,專業(yè),主要課程。所參加的各種專業(yè)知識和技能培訓。
3、
工作經(jīng)歷
:按時間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄,包括公司/單位名稱,職務,就任及離任時間,應該突出所任每個職位的職責,工作性質(zhì)等,此為求職簡歷的精髓部分。
4、其他:個人特長及愛好,其他技能,專業(yè)團體,著述,證明人等。
一份完備的簡歷應該包含以下要素:
姓名、地址和電話號碼
:你的姓名,地址和電話號碼應寫在你簡歷的頂端。在尋找工作期間,應確保由你的自動回應電話傳達的信息聽起來職業(yè)化。你錯過的電話或許正好能為你提供工作的機會。
職業(yè)(工作)目標
:緊隨姓名、地址和電話之后的便是你的職業(yè)或工作目標。目標填寫要簡明扼要,同時表明你應聘的類型,或你正在尋求的特定的職位頭銜。
教育水平或個經(jīng)歷
:相對個人的經(jīng)歷而言,假如你的教育程度對你所尋求的工作更有利,那么應將教育程度列第一位。當然,反之亦然。
教育背景
:填寫教育背景時,應把你最近獲得的學位或最高學歷寫在前面。一般方法是寫清學校名稱,城市和國家然后是獲得的學位及畢業(yè)時間,假如你目前仍在校就讀,就應填上將按計劃畢業(yè)的時間。
假如你在校曾獲得“成績優(yōu)等”,被選為班長,或自立讀完大學,你盡可將這些成就列在履歷的“榮譽與成就”欄里。
假如你覺得學過的一些課程對你的工作有利,你盡可建立一個“主要課程”或“相關(guān)課程”欄,并將這些課程的科目詳細地填入相應欄目里。
雇用史描述
:現(xiàn)在是盡興填寫的時候了(毫無顧慮的自由的信息流通),寫下你從事的任何工作或?qū)γ考ぷ魉摰呢熑?。你或許會發(fā)現(xiàn)每天選擇一項并專注于該項工作的努力很有幫助。與朋友或同事大談自己過去的工作經(jīng)歷同樣會很受啟迪。
證明人
:證明人通常是放在簡歷的.最后一欄,證明人的詳情,一般不應出現(xiàn)在簡歷上,而應單獨用一張紙寫出,并說明你與他們是什么關(guān)系。與工作有關(guān)的證明人,你可以列舉那些公司總裁、經(jīng)理、主管、同事或客戶等。與個人有關(guān)的證明人可以列舉你的朋友、同事房東等等。在將某些人列入你的證明人欄目之前,你應事先通知這些人并詢問對方是否樂意做你的證明人。
推薦信
:在辭去一份工作之前或之后的盡可能短時間內(nèi),要讓盡可能多的人為你寫推薦信。一封推薦信能明白地寫上你的品格優(yōu)點,而口頭推薦卻使你很難知道推薦人到底為你說了些什么。推薦信可以附在簡歷之后,或者與你的證明人材料一塊單獨交給你可能的未來老板。一封推薦信要比你自己扭捏羞澀中的夸夸其談更能展示你的才能。
當然,并非任何情況都需要在簡歷中描述,比如以下內(nèi)容:
沒有必要將你的婚姻狀況、幾個孩子、
宗教信仰
、種族、身高、體重、健康狀況等寫進簡歷。如果與工作沒有直接關(guān)系的話,也勿需將政治或職業(yè)上的關(guān)系寫進去。
不要將你過去的工資和期望的工資水平寫進去。如果你在簡歷中寫上了一部分嗜好或其他一些業(yè)余活動,建議你刪去那些可能被認為有危險性的活動。另外還要知道,雇主需要的是你為他工作,而非你從娛樂中恢復了你的精力。
求職簡歷應包含哪些內(nèi)容?
求職簡歷應包含內(nèi)容如下:
1、個人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等,一般書寫在簡歷最前面。
2、學歷及工作經(jīng)歷。用人單位主要通過學歷情況來了解應聘者的知識及專業(yè)能力水平,而工作經(jīng)歷又通恰好的表現(xiàn)出應聘者的工作能力,所以學歷和工作經(jīng)歷一般要比較詳細的寫出來。
3、特長。你的特長是招聘單位最關(guān)心的項目之一,羅列出你的特長是非常必要的。
4、興趣、愛好與性格。如果社會工作經(jīng)歷較少,為能表現(xiàn)你的個性,可加寫興趣,以展示你的品德、修養(yǎng)或社會能力及與人合作精神,但注意最好寫一些你有所研究并具有個性的愛好。如沒有興趣愛好也可不寫,可直接描述你的性格特點。性格特點與工作性質(zhì)關(guān)系密切,所以用詞要貼切。
特點和要求:
1、積極表現(xiàn)出自己的優(yōu)點、專業(yè)特長。
2、由于它是目錄形式,必須簡潔有序。
3、注重語言技巧,表述力求突出個性、避免平庸。
4、用詞妥當,無虛假內(nèi)容,通俗易懂、言語誠懇,自信,適當自謙。
5、版面清晰,紙張干凈,語法準確,無錯別字。