怎么在公司投簡歷？

先在招聘網(wǎng)站或者公司官網(wǎng)獲取你想要投遞簡歷崗位所對應(yīng)的郵箱，然后將簡歷發(fā)送至HR的郵箱中，HR會在幾天內(nèi)給你回復(fù)。

如果你是他們需要的人才，他們會給你安排筆試和面試，筆試面試過了后，就可以正式進入崗位了。

擴展資料：

如何制作一份完美的簡歷

1、針對性強

企業(yè)對不同崗位的職業(yè)技能與素質(zhì)需求各不一樣。因此，建議在寫作時最好能先確定求職方向，然后根據(jù)招聘企業(yè)的特點及職位要求進行量身定制，從而制作出一份具有針對性較強的簡歷，忌一份簡歷“行走江湖”。

2、言簡意賅

一個崗位可能會收到數(shù)十封甚至上百封簡歷，導(dǎo)致HR查看簡歷的時間相當有限。因此，建議求職者的簡歷要簡單而又有力度，大多數(shù)崗位簡歷的篇幅最好不超過兩頁，盡量寫成一頁（技術(shù)相關(guān)工作崗位可寫成兩至三頁）。

3、突出重點，強化優(yōu)勢

一是目標要突出，應(yīng)聘何崗位，如果簡歷中沒有明確的目標崗位，則有可能直接被淘汰；二是突出與目標崗位相關(guān)的個人優(yōu)勢，包括職業(yè)技能與素質(zhì)及經(jīng)歷，盡量量化工作成果，用數(shù)字和案例說話。

4、格式方便閱讀

網(wǎng)絡(luò)上面有提供很多簡歷模板，只能起到參考作用，畢竟每個人的情況各不一樣，那些模板未必適合你。因此，建議求職者應(yīng)該慎用網(wǎng)絡(luò)上面提供的簡歷模板及簡歷封面，而是應(yīng)該根據(jù)自身的情況進行合理設(shè)計。正常情況下，一份簡歷只要包含：個人基本信息，求職意向，職業(yè)技能與素質(zhì)，職業(yè)經(jīng)歷四大部分即可，個人可視具體情況添加。

5、邏輯清晰，層次分明

要注意語言表達技巧、描述要嚴密，上下內(nèi)容的銜接要合理，教育及工作經(jīng)歷可采用倒敘的表達方式，重點部分可放在簡歷最前面。

6、客觀真實

誠信是做人之根本，事業(yè)之根基。一個不講誠信的人，很難在社會上立足。同理，如果你在簡歷中弄虛作假，將會失去更多的機會。即使你能僥幸獲得面試機會，但有經(jīng)驗的HR在面試過程中一般都可以看穿，只要被發(fā)現(xiàn)有一處作假，就會覺得你處處作假，你將被拒之門外。一個連誠實都做不到的人，企業(yè)拿什么信任你？因此，建議求職者在寫簡歷時一定要做到客觀、真實，可根據(jù)自身的情況結(jié)合求職意向進行縱深挖掘，合理優(yōu)化，而非夸大其辭，弄虛作假。

綜上簡述，《簡歷前沿》負責(zé)人林錦添認為一份同時具有針對性強、言簡意賅、突出重點、強化優(yōu)勢、格式方便閱讀、邏輯清晰、層次分明、客觀真實的簡歷可獲得更多的面試機會。

參考資料： 百度百科-簡歷

怎么寫找工作個人簡歷

簡歷不是編出來的，而是實際干出來的，有好的學(xué)習(xí)成績，好的工作經(jīng)歷，簡歷才會內(nèi)容豐富、吸引人。否則一堆漂亮詞語，沒有一點實際東西，表面裝飾的再華麗也不會吸引人的。

個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。個人簡歷一般應(yīng)包括以下幾個方面的內(nèi)容：
(1)個人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；
(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容：就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計算機掌握程度等等；
(3)本人經(jīng)歷：入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷，主要是擔(dān)任社會工作或加入黨團等方面的情況；
(4)所獲榮譽；三好學(xué)生、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項獎學(xué)金等；
(5)本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。
個人簡歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分，要寫得簡潔精練，切忌拖泥帶水。個人簡歷后面，可以附上個人獲獎證明，如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件，外語四、六級證書的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件，這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。
寫履歷表要注意的問題是：
(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細把它們寫出來，會有說服力。
(2)履歷表切忌過長，應(yīng)盡量濃縮在三頁之內(nèi)。最重要的是要有實質(zhì)性的東西給用人單位看。
(3)履歷表上的資料必須是客觀而實在的，千萬不要吹牛，因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態(tài)度，有多少寫多少。
(4)和寫求職信一樣，資料不要密密麻麻地堆在一起，項目與項目之間應(yīng)有一定的空位相隔。
(5)不要寫對申請職位無用的東西，切記

找工作的個人簡歷怎樣寫？

個人簡歷是找工作時最重要的工具之一，下面是一些寫作技巧，幫助您寫出一份出色的個人簡歷：

• 標題與個人信息：將您的姓名、聯(lián)系方式和求職意向放在簡歷的開頭，這樣能夠幫助招聘人員更快速地了解您的基本信息和求職意向。

• 簡短的自我介紹：在簡歷的開頭，用一兩句話介紹自己，強調(diào)自己的核心優(yōu)勢和關(guān)鍵技能，以及與目標職位相關(guān)的工作經(jīng)驗和成就。

• 教育背景：列出您的教育背景，包括所在學(xué)校、專業(yè)、學(xué)位和畢業(yè)時間，特別是如果您的學(xué)歷與目標職位相關(guān)，則更需要突出這一部分。

• 工作經(jīng)驗：將您的工作經(jīng)驗按時間順序列出，最近的經(jīng)驗放在前面。描述您的職位名稱、工作職責(zé)、所屬公司、所在部門、任職時間等相關(guān)信息，并強調(diào)自己在工作中所取得的成果。

• 技能與證書：列出您的專業(yè)技能和獲得的證書，并突出與目標職位相關(guān)的技能和證書。這可以讓招聘人員更好地了解您的技能和背景。

• 興趣愛好：在簡歷的結(jié)尾處，簡要描述自己的興趣愛好，并突出與目標職位相關(guān)的愛好，以便與招聘人員建立聯(lián)系。

• 附加信息：如果您有相關(guān)的志愿活動、獎項、發(fā)表的論文等，可以在簡歷中進行介紹，并突出與目標職位相關(guān)的信息。

最后，要注意簡歷的格式、排版和錯誤檢查。選擇簡潔明了的字體，使用適當?shù)拈g距和段落，避免拼寫錯誤和語法錯誤，這樣能夠讓您的簡歷更容易被閱讀和理解。