招聘護(hù)士嗎

醫(yī)患雙需抬高男護(hù)士身價(jià)男護(hù)士未畢業(yè)已訂空
專家介紹，盡管目前醫(yī)院的男護(hù)士還不多，但有跡象表明，醫(yī)院和患者的需求正在抬高男護(hù)士的“身價(jià)”，甚至有人提出“想要找工作不難，就去當(dāng)男護(hù)士”。
男護(hù)士成了“香餑餑”
蘭州大學(xué)第一附屬醫(yī)院一次性引進(jìn)了4名本科學(xué)歷的男護(hù)士，他們的出色工作很快得到了患者及媒體的高度評(píng)價(jià)。一名女護(hù)士說：“我們都干了20多年了，從沒人關(guān)心過，他們剛來(lái)一年就成了‘香餑餑’?！?
男護(hù)士“身價(jià)”日增
中國(guó)護(hù)理專家章金媛說，與女護(hù)士相比，男護(hù)士在生理、心理方面往往有優(yōu)勢(shì)，如體力、耐力、應(yīng)變能力、操作能力等，同時(shí)，涉及男性隱私的患者更加樂意接受男護(hù)士。
男護(hù)士難撐“半邊天”
醫(yī)院極缺男護(hù)士，卻往往“一將難求”，有的干不了多久就紛紛轉(zhuǎn)行。專家認(rèn)為，造成這種現(xiàn)象的原因有觀念上帶來(lái)的壓力，也有醫(yī)療體制上的原因。長(zhǎng)期以來(lái)，我國(guó)培養(yǎng)的護(hù)理人才以中等專業(yè)技術(shù)人才為主，大專、本科、研究生學(xué)歷的護(hù)理人才很少，從受教育程度、專業(yè)技術(shù)水平上，與大夫相比，他們明顯要遜色一籌。
男護(hù)士未畢業(yè)就被“訂空”
據(jù)醫(yī)院介紹，“男護(hù)士效應(yīng)”使護(hù)士群體的關(guān)系十分融洽。
事實(shí)上，不光醫(yī)患雙方正在不斷接受和看好男護(hù)士，就連護(hù)理人才的培養(yǎng)單位也看到了男護(hù)士的市場(chǎng)前景。近年來(lái)，我國(guó)的許多衛(wèi)生學(xué)校和醫(yī)學(xué)類本專科院校都開始著手培養(yǎng)男性護(hù)理人才，許多學(xué)生還未畢業(yè)就被“訂單”鎖定。
男護(hù)士供不應(yīng)求
雖然醫(yī)院里男護(hù)士的數(shù)量在逐漸增加，各大醫(yī)院也都有意在明年擴(kuò)招男護(hù)士，但男女護(hù)士比例依舊懸殊。衛(wèi)生局的最新統(tǒng)計(jì)顯示，全市注冊(cè)的護(hù)士有4000多人，而男護(hù)士只有147人。海慈醫(yī)療集團(tuán)護(hù)理部主任范主任說：“現(xiàn)在的男性護(hù)士非常少，主要是受到生源和傳統(tǒng)觀念的限制。對(duì)男護(hù)士的招聘工作已經(jīng)被列入到醫(yī)院‘五年護(hù)理規(guī)劃’當(dāng)中。”
市立醫(yī)院護(hù)理部主任王玉玲說：“男護(hù)士除了在生理上和心理上占有優(yōu)勢(shì)外，他們的反應(yīng)比女護(hù)士更加靈敏，特別適合一些具有風(fēng)險(xiǎn)性的崗位，如ICU、手術(shù)室、急診室等科室。目前，市立醫(yī)院僅有的兩名男護(hù)士就分別在急診和手術(shù)室工作。他們并沒有出現(xiàn)像傳統(tǒng)觀念中認(rèn)為的男護(hù)士會(huì)笨手笨腳，不能勝任護(hù)理工作的情況?！睋?jù)了解，由于表現(xiàn)突出，市立醫(yī)院已經(jīng)把這兩名男護(hù)士作為重點(diǎn)的培養(yǎng)對(duì)象。在明年的招聘中，如在綜合素質(zhì)、理論基礎(chǔ)等條件均達(dá)到醫(yī)院要求情況下，該院會(huì)更愿意考慮聘用男護(hù)士。
兼任青島市護(hù)理協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)工作的王玉玲說：“因?yàn)槟信o(hù)士的優(yōu)勢(shì)不同，所以適合工作的崗位也不盡相同。目前，我市護(hù)理在編人員的缺口還是很大的，隨著護(hù)理專業(yè)新業(yè)務(wù)的不斷開展，如急救醫(yī)學(xué)、血液凈化等，很多醫(yī)院都出現(xiàn)人手不夠用的情況。與此同時(shí)，也有越來(lái)越多的工作崗位和工作區(qū)域更加需要男護(hù)士來(lái)做，可以說男護(hù)士在醫(yī)療機(jī)構(gòu)中將非常搶手，其發(fā)展空間也將非常廣闊?！?
在傳統(tǒng)觀念中，大家一直認(rèn)為：護(hù)士是女性從事的職業(yè)，但據(jù)了解，目前，由于受傳統(tǒng)觀念影響，報(bào)考護(hù)理專業(yè)的男性考生很少。加之目前只有少數(shù)醫(yī)學(xué)院校的護(hù)理專業(yè)招收男性考生，目前男護(hù)士已經(jīng)成為了搶手的“香餑餑”。
“是否男生對(duì)護(hù)士職業(yè)存在偏見？”“為何就讀護(hù)理專業(yè)的男性如此少？”對(duì)昆明市衛(wèi)生學(xué)校的20名男同學(xué)做的隨機(jī)調(diào)查顯示，僅有4名學(xué)生表示自己愿意就讀護(hù)理專業(yè)或愿意作男護(hù)士，而其余八成學(xué)生都表示對(duì)男護(hù)士這職業(yè)沒什么興趣。
護(hù)理班二年級(jí)的楊同學(xué)說。“我在醫(yī)院里從來(lái)沒見過男護(hù)士，護(hù)士應(yīng)該是女生干的工作，就算將來(lái)好找工作我也不當(dāng)男護(hù)士?！标愅瑢W(xué)則表達(dá)了相反意見。此外，一些護(hù)理專業(yè)的女同學(xué)也認(rèn)為，“男生學(xué)護(hù)理專業(yè)，感覺還是有點(diǎn)怪怪的?！?
而昆明市衛(wèi)生學(xué)校從2001年護(hù)理專業(yè)第一次招收男生以來(lái)，目前學(xué)校護(hù)理專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生中，男生每年的就業(yè)率都達(dá)到了100%，呈現(xiàn)供不應(yīng)求的狀況。
據(jù)教務(wù)處李志國(guó)處長(zhǎng)介紹，在今年招收的560名護(hù)理專業(yè)的學(xué)生中，男生僅有12人，而全校護(hù)理班的男生也僅有29人。但目前隨著社會(huì)醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展，醫(yī)療體制變化，醫(yī)院的一些特殊部門對(duì)男護(hù)士的需求已經(jīng)逐漸加大，去年畢業(yè)的護(hù)理專業(yè)僅有2名男生，但在學(xué)校組織的就業(yè)供需見面會(huì)上就有10多家醫(yī)療單位有招聘男護(hù)士的意向，招聘會(huì)上這兩名男護(hù)士便成了搶手“香餑餑”。
目前，各大醫(yī)院的ICU重癥監(jiān)護(hù)病房、120急救中心等一些對(duì)護(hù)士的體能、職業(yè)技能要求較高的特殊部門，對(duì)男護(hù)士的需求更多。此外，像精神病醫(yī)院這樣一些特殊的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，由于工作的特殊性，也更適合男性從事護(hù)理工作。

現(xiàn)在國(guó)有大醫(yī)院是怎樣招聘護(hù)士的？

很簡(jiǎn)單，像北京現(xiàn)在很多三甲醫(yī)院都缺護(hù)士，因?yàn)檫@行業(yè)比較辛苦，還要上夜班，待遇又相對(duì)低些，你可以直接去你想到的醫(yī)院應(yīng)聘，實(shí)習(xí)三個(gè)月，通過一系列考試，考試次數(shù)會(huì)很多，基本上每半月會(huì)有一次吧，考試合格你就可以簽合同了，有一年的，三年的，五年的。如果你有相關(guān)部門的相關(guān)熟人，可能會(huì)更好辦些，反正招誰(shuí)不是招呢？呵呵。如果沒有，也沒關(guān)系，靠自己努力，也會(huì)有好的結(jié)果！好運(yùn)！

您好，問一下護(hù)士招聘的網(wǎng)站在哪，現(xiàn)在還招聘嗎，謝謝

首先我們可以對(duì)互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)信息源進(jìn)行簡(jiǎn)單分析，醫(yī)院招聘信息一般分為兩種，一種是醫(yī)院直接通過招聘網(wǎng)站進(jìn)行招聘，一種是公立醫(yī)院每年上報(bào)各地衛(wèi)健委進(jìn)行的事業(yè)單位類招聘。

醫(yī)院直接招聘，這類基本都是招合同工或者其他性質(zhì)的醫(yī)務(wù)人員

首先我們分析第一種，醫(yī)院直接招聘，這類招聘一般都是招聘合同工或其他性質(zhì)的醫(yī)務(wù)人員，分為需要參加考試和不需要參加考試直接面試的兩種，不需要參加考試的，你直接可以通過一些大型的招聘網(wǎng)站或者醫(yī)療行業(yè)專業(yè)的招聘網(wǎng)站去查詢招聘信息，比如X聯(lián)招聘、X香園這種網(wǎng)站就可以。

還有一種是需要參加考試的，這類招聘信息一般都是從醫(yī)院的官方網(wǎng)站發(fā)布的，比如你要找北京協(xié)和醫(yī)院的招聘信息，直接通過搜索引擎查詢關(guān)注這個(gè)醫(yī)院官方網(wǎng)站就可以；

事業(yè)單位類的醫(yī)院招聘，這一類一般都是需要考試，有編制或者備案編制

這一類的招聘流程是由當(dāng)?shù)匦l(wèi)健委組織，統(tǒng)一發(fā)布招聘公告，考察需要通過筆試、面試、體檢等，考試內(nèi)容一般根據(jù)用人單位要求都不太一樣，比如常見的有專業(yè)知識(shí)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)等，根據(jù)地區(qū)不同，還會(huì)有涉及到公務(wù)員考試?yán)锏男姓芰A向測(cè)驗(yàn)或者公共基礎(chǔ)知識(shí)等科目，具體你要根據(jù)發(fā)布公告的具體要求，這一類信息，一般都是由縣、市、省的人社部門官網(wǎng)發(fā)布的。你需要去關(guān)注這些當(dāng)?shù)厝松绮块T的官網(wǎng)。

每天通過醫(yī)院網(wǎng)站，人社部門網(wǎng)站以及招聘網(wǎng)站發(fā)布關(guān)于醫(yī)院招聘護(hù)士醫(yī)生的信息，成千上萬(wàn)，例如2019年保守估計(jì)有2萬(wàn)以上。

那么問題來(lái)了，這么多繁雜的信息，到底怎么才能保證都不錯(cuò)過，把握很好的就業(yè)機(jī)會(huì)呢。

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