工程師是做什么的 任職條件有哪些
工程師指具有從事工程系統(tǒng)操作、設(shè)計、管理、評估能力的人員。工程師的稱謂，通常只用于在工程學(xué)其中一個范疇持有專業(yè)性學(xué)位或相等工作經(jīng)驗的人士。下面我就為大家整理一下工程師的任職條件。
工程師任職條件
擔(dān)任工程師職務(wù)，應(yīng)具備下列條件：
1．具備下列部門之一的條件
生產(chǎn)、技術(shù)管理部門
①基本掌握現(xiàn)代生產(chǎn)管理和技術(shù)管理的方法，有獨立解決比較復(fù)雜的技術(shù)問題的能力。
②能夠靈活運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。
③有一定從事生產(chǎn)技術(shù)管理的實踐經(jīng)驗，取得有實用價值的技術(shù)成果和經(jīng)濟效益。
④能夠指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。
研究、設(shè)計部門
①有獨立承擔(dān)較復(fù)雜項目的研究、設(shè)計工作能力，能解決本專業(yè)范圍內(nèi)比較復(fù)雜的技術(shù)問題。
②較系統(tǒng)地掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。
③有一定從事工程技術(shù)研究、設(shè)計工作的實踐經(jīng)驗，能吸收、采用國內(nèi)外先進技術(shù)，在提高研究、設(shè)計水平和經(jīng)濟效益方面取得一定成績。
④能夠指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。
2．具備以下學(xué)歷之一的條件：
① 獲得博士學(xué)位后，經(jīng)考察合格；
② 獲得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位，便可初定中級；
③ 獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)，從事助理工程師工作四年年以上；
④大學(xué)專科畢業(yè)，從事助理工程師工作四年年以上。
工程師的工作內(nèi)容
以土建工程師為例：
1.做好施工圖會審工作，做好各分部工程的施工工藝技術(shù)交底，嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范的有關(guān)規(guī)定，對工程質(zhì)量進度進行全過程控制。
2.嚴(yán)把各項施工材料進場關(guān)，控制不合格及未經(jīng)復(fù)試的建筑材料在工程中使用，加強對兩強計配管理，嚴(yán)格控制砼、砂漿試塊的管理，不允許不合格的試驗報告出現(xiàn)。
3.加強施工現(xiàn)場的全面管理意識，對于現(xiàn)場安全文明施工進行全過程控制，嚴(yán)格履行合同工期，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對現(xiàn)場的場容場貌嚴(yán)格管理。
4.樹立“用戶第一”的思想，嚴(yán)把各工序的驗收關(guān)，保證主體結(jié)構(gòu)工程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，督促監(jiān)理公司對工程質(zhì)量進行全過程控制，做好質(zhì)量事前控制。
5.做好售樓部、物業(yè)管理的服務(wù)工作，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的售后服務(wù)工作。
大數(shù)據(jù)分析工程師日常工作有哪些?
數(shù)據(jù)分析師是一個近幾年來新興的一個崗位，有人說，數(shù)據(jù)分析師是大部分時間圍繞著的工作是滿足業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)需求。業(yè)務(wù)人員既有普通運營，也有部門領(lǐng)導(dǎo)，基本有求必應(yīng)。那么數(shù)據(jù)分析工程師每天都在做什么呢?日常工作有哪些?我們接著往下看。
滿足業(yè)務(wù)人員的需求也分淡旺季，旺季就是做月度匯報、年度匯報的時候，或者做促銷活動、推廣活動的時候。特別是業(yè)務(wù)人員要做匯報的時候，會瘋狂call數(shù)據(jù)分析的，單身N年的手速這個時候用得上了。
當(dāng)然，淡季也不會閑著，還得做專題分析呀。得研究研究各領(lǐng)導(dǎo)拍腦門想到的數(shù)據(jù)需求：比如產(chǎn)品種類會不會太多，要不要精簡一下，這個時候得去找數(shù)據(jù)支撐，比如80%的業(yè)績產(chǎn)生于哪些產(chǎn)品，而長尾品又能產(chǎn)生多少業(yè)績，再了解下競爭對手又是怎樣的策略。再比如到了月末的時候，就得預(yù)測下一周期的業(yè)績能完成多少，從哪塊新業(yè)務(wù)增收多少，預(yù)計引流多少新用戶獲得多少收益，怎么拉升客單價從而增收多少收益，這時候順便就把業(yè)務(wù)的kpi目標(biāo)定下了。又比如突然有什么異常情況，日活的用戶數(shù)持續(xù)下降了，那就得到業(yè)務(wù)各個環(huán)節(jié)里找原因。還比如某個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)存在問題沒有攻破，如訂單滿足率還是不理想，就得四處扒拉數(shù)據(jù)去分析造成多少損失，主要是哪部分造成損失最多，還得想該如何用數(shù)據(jù)監(jiān)控，責(zé)任方在哪，如何完善等······
綜上就是小編整理的數(shù)據(jù)分析工程師日常工作，希望可以幫您更好的理解這個崗位。
工程師的工作范圍是什么啊
土木工程師職位概要:
總體規(guī)劃、設(shè)計和指導(dǎo)施工土木建筑工程，并提供現(xiàn)場技術(shù)支持。
水利水電工程師職位概要:
總體規(guī)劃設(shè)計水庫、水電站、灌溉工程，并主持施工。
結(jié)構(gòu)工程師職位概要:
組織制定工程項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計計劃，完成工程項目中結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)方案。
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