機(jī)械專(zhuān)業(yè)（本科）去TP-LINK做結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)怎么樣？有發(fā)展嗎？

你好，我是中南大學(xué)學(xué)機(jī)械的，今年畢業(yè)，中聯(lián)和TP-LINK都去面過(guò)，有一定的了解。

首先，做生產(chǎn)管理與做結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)有很大的區(qū)別，但是也要注意到中聯(lián)和TP-LINK本身就是區(qū)別很大的行業(yè)。兩個(gè)企業(yè)都是不錯(cuò)的，而且都比較低調(diào)。
因此，區(qū)別首先在于行業(yè)。如果你比較注重行業(yè)發(fā)展的話，建議仔細(xì)想想到底想往哪方面發(fā)展，是重工呢還是工業(yè)工程這類(lèi)的。一旦確定了，就沒(méi)什么好說(shuō)的了。
第二，這兩個(gè)崗位是有很大的區(qū)別，但是注意到各自的要求，個(gè)人覺(jué)得如果在中聯(lián)的話，可以從生產(chǎn)管理干起，畢竟還有內(nèi)部招聘的機(jī)會(huì)，機(jī)械的嘛，行規(guī)就是這樣，開(kāi)始誰(shuí)不是要鍛煉鍛煉的？更何況是一個(gè)國(guó)有控股的這種。如果在TP-LINK的話，個(gè)人覺(jué)得這里其實(shí)做結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)并不是特別能鍛煉人，因?yàn)槭亲鲆恍┤刖W(wǎng)產(chǎn)品的東西，模具要求比較高而已，節(jié)約成本。不過(guò)聽(tīng)說(shuō)最近又再擴(kuò)展，可能需要一批人才來(lái)支援吧。
此外，其他方面的問(wèn)題也必須要考慮，找工作考慮的有：
企業(yè)性質(zhì)方面 中聯(lián)國(guó)有控股 TP-LINK私企
工作環(huán)境待遇 中聯(lián)在長(zhǎng)沙待遇算很好的了，TP-LINK在深圳的概率比較大，待遇據(jù)說(shuō)上學(xué)期是4500不包吃住，今年我們?nèi)ッ嬖囈罂赡軙?huì)變（面試完了后我沒(méi)有去簽約，所以不清楚）。特別注意的是TP-LINK要以后看帶你的人怎樣，有同學(xué)就碰到過(guò)自己不舒服的，最后沒(méi)簽。
上面啰嗦了一堆，可能大部分你都知道了，最后還是得你自己做選擇，只是聽(tīng)聽(tīng)大家的建議?？傊颊J(rèn)為還是中聯(lián)有前途，即便是生產(chǎn)管理，專(zhuān)業(yè)還是相當(dāng)對(duì)口的，環(huán)境和氛圍都是機(jī)械行業(yè)的。待遇方面都是相當(dāng)不錯(cuò)的，如果你準(zhǔn)備從事機(jī)械重工行業(yè)的話，還是要在這種大型優(yōu)秀企業(yè)工作的好。個(gè)人一是因?yàn)樾袠I(yè)的問(wèn)題二是自身最后可能進(jìn)不了就沒(méi)有選擇中聯(lián)了。

呵呵 有經(jīng)驗(yàn)一起交流哈~

tplink質(zhì)量工程師待遇

好。
1、工作量方面。TP-LINK質(zhì)量工程師除了每天都需要做的基本工作之外，沒(méi)有什么格外的任務(wù)，工作量不多而且很固定，所以不累。
2、獎(jiǎng)金方面。KTP-LINK質(zhì)量工程師工資區(qū)間在8000-15000之間，TP-LINK質(zhì)量工程師不僅享有全額繳納五險(xiǎn)一金，并有帶薪休年假待遇。

上海tplink聯(lián)洲國(guó)際研軟件工程師主要干什么

軟件開(kāi)發(fā)。
上海tplink聯(lián)洲國(guó)際研軟件工程師是從事軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)工作的人員的統(tǒng)稱，是從事軟件職業(yè)的人員的一種職業(yè)能力的認(rèn)證。
TP-Link聯(lián)洲國(guó)際是全球領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò)通信、消費(fèi)電子、安防監(jiān)控等設(shè)備與解決方案供應(yīng)商，全球雇員超13000人。