所有同學在通過國考筆試后，都希望自己在面試中脫穎而出，順利通過面試?，F(xiàn)在大家就可以來看一看國考面試技巧，說不定在面試的時候就能派上用場了。下面就是小編給大家?guī)淼膰济嬖噦淇贾笇?021_國考面試備考關鍵2021，希望能幫助到大家!
2021國考統(tǒng)計局面試備考指導
一、了解面試考情國家統(tǒng)計局調查總隊的面試一般采用結構化面試的形式，每天1套題，每套題包含4道題目。面試采取場外15分鐘看材料，場內20分鐘答題的方式。材料字數(shù)在700-1000字左右，場內提供紙和筆，主要采用聽題的方式，場內剩余1-5分鐘的時候會有時間提醒。面試題目主要側重考察綜合分析、調研宣傳、情景模擬、專業(yè)題(圖表題、統(tǒng)計方案辨析題)和統(tǒng)籌規(guī)劃等類型。
二、關注熱點話題2020年統(tǒng)計局面試共有三套題目，三篇材料的主題分別是經濟高質量發(fā)展、夜間經濟和鄉(xiāng)村振興。由此可見，國家統(tǒng)計局的面試材料緊跟時代步伐，材料主題都是當年關注度比較高的熱點話題。2021年統(tǒng)計局面試的命題素材一定也來源于最新的熱點話題，因此各位小伙伴要重點關注經濟、社會、文化和生態(tài)領域的相關熱點，比如經濟新業(yè)態(tài)、消費券、營商環(huán)境和綠色發(fā)展等話題。尤其要重視“十四五”規(guī)劃和十九屆五中全會涉及到的相關熱點知識。
三、積累專業(yè)知識國家統(tǒng)計局是一個專業(yè)性很強的部門，統(tǒng)計局面試題目也會相應的涉及一些統(tǒng)計專業(yè)知識。以往的考試題目中便考察過調查方案設計、統(tǒng)計法相關知識、記賬知識和圖表閱讀等專業(yè)性較強的知識點，由此可以判斷，2021國家統(tǒng)計局面試的專業(yè)性有增無減。各位小伙伴在備考過程中，可以登錄_官方網站，瀏覽一下網站的“統(tǒng)計知識”版塊，這個版塊里有大量統(tǒng)計學基本知識和統(tǒng)計相關法規(guī)。
四、特別關注第七次全國人口普查2020年開展的全國第七次人口普查是在中國特色社會主義進入到新時代開展的重大國情國力調查，該熱點話題極有可能成為2021年國家統(tǒng)計局面試的命題素材。各位小伙伴在備考過程中，務必登錄_官方網站詳細了解全國第七次人口普查的相關知識。大家可以詳細閱讀《國務院關于開展第七次全國人口普查的通知》，了解普查的目的意義、普查的標準時點、普查對象內容方式等知識點。
2021國考面試技巧:審題是答好面試題目的前提
筆試過后，迎來面試，在面試環(huán)節(jié)當中，審題至關重要，很多考生在面試過程中回答不理想，不符合考官的要求，問題往往出在了審題的環(huán)節(jié)，題干想表達的意思沒有讀懂，不理解題干想表達的內容，導致了后續(xù)的回答出現(xiàn)偏差，答不準，答不對。于此，答好題目的第一個環(huán)節(jié)就在于審題。
第一、把握命題人的意圖。
面試題目命制過程當中，命題人是有自己非常明確的命題意圖的，所以考生必須要把握住命題的意圖，這樣可以省去推敲琢磨的時間，提高效率，同時也可以把握住回答的方向，有效防止出現(xiàn)偏差，減少主觀判斷。
方法一：關注表感情色彩的提示詞。
例如題目：為了避免一畢業(yè)就失業(yè)，大多數(shù)大學畢業(yè)生都抱著一種“先就業(yè)，后擇業(yè)”的觀念邁入職場，但隨之而來的是第一份工作往往很難盡如人意，個人發(fā)展空間不夠、薪資福利低、不是自己喜歡的行業(yè)等等問題，出現(xiàn)了大學生頻繁跳槽的現(xiàn)象。對此，請談談你的看法?此題中感情色彩提示詞是難盡如人意、出現(xiàn)頻頻跳槽。通過提示詞考生就可以明顯感知到考官的價值傾向。
方法二：把握大政方針。
【例題】有人講，衡量調查研究搞得好不好，既要看調查研究的規(guī)模大小、時間長短，又要看調研報告寫的怎么樣。你認可這種說法嗎?把理由講給我們聽聽。此題考查的就是對調查研究方針的把握情況，如果大家能結合大政方針去思考和回答才能符合考官的要求。
第二、把握題干的前后邏輯關系。題干的前后邏輯關系的明確有利于幫助考生把握正確問題的核心，有利于提煉觀點，并且能夠準確對題干進行歸納概括，能夠把握住題干的重點，是必不可少的分析題干的方法。
(一)因果關系——快速精準把握觀點。
【例題】愛因斯坦是猶太人，20世紀30年代，他收到了以色列當局一封信，請他當以色列總統(tǒng)，但是愛因斯坦拒絕了。他說，我一生只適合同客觀物質打交道，不適合擔當如此重任。你如何看待愛因斯坦拒絕當以色列總統(tǒng)這件事，對你有哪些啟示?此題是因愛因斯坦明白自己適合同客觀物質打交道才拒絕當總統(tǒng)，得出核心道理的方法就是采用因果分析得出。
(二)并列關系——歸納共性、總結要點、回答更全面。
【例題】材料：材料一：一位留學生在法國去一家公司應聘被拒絕，原因是他有三次坐公交車逃票的經歷記錄在案。材料二：今年年兩會期間，有政協(xié)委員提議應該給每個公民建立一份道德檔案，以此來約束大家，每個人都要“知恥”。材料三：現(xiàn)在各類考試中，作弊現(xiàn)象時有發(fā)生，影響了考試的公平公正。有關部門為預防和懲治考試作弊行為，出臺了相關規(guī)定。例如，針對公務員考試中的作弊行為，視作弊情節(jié)對考生做出?？?年甚至終生禁考的規(guī)定。問題：結合材料和實際，就如何建立考生考試信用體系談談你的建議。此題三則材料是并列關系，都說的是關于誠信的話題。
(三)遞進關系——更精準把握題干內容。
【例題】辦公室有不節(jié)約的不良習慣，且一位直接領導晚上下班后不怎么關燈，你怎么辦?此題通過遞進關系很快就能把握考官想了解的是辦公室不節(jié)約的關鍵在于領導沒有起到以身作則的示范作用。
(四)轉接關系——更快速發(fā)掘題干重點
【例題】領導讓你和老員工去檢查某企業(yè)，你是負責人，你有了新思路，但老員工堅持老原則，如果不按老員工的舊思路，他就不配合你，你怎么辦?此題要解決的關鍵問題再但是之后，老員工堅持原則不配合的問題。
公務員面試備考如何“自學”
面試學習一般都是分成三個步驟，分別為：理論，模仿，提升。這三種階段代表你的學習的整個過程，打好基礎，在此基礎上多說多練，最終形成一種答題能力。
一、理論學習要深入透徹。這個步驟很多的講義，教材課程是我們可以學習的，在這個步驟里面可以學到答題的思路，方法和技巧。我們要明確，面試的核心就是解決問題，二在面試學習過程中，不同的題型其解決問題的方法是不一樣的。例如：綜合分析需要我們對問題進行綜合評價，進而談一談你對當前話題的深入分析，并提出可行性的解決措施。掌握到每一個題型的作答重點和難點，這樣在面對不同類型的題目時候，才能夠迅速反應，梳理出這個題目的作答邏輯。
二、答題模仿要體現(xiàn)交流。我們都知道文字模仿還是比較容易的，畢竟大家都是經歷過高考的，寫作能力也是一直都具備的，但是語言的模仿就不一樣，我們從小到大很少有在公眾場合講話的機會，雖然在生活中我們可以侃侃而談，但是一到正式的場合卻發(fā)現(xiàn)自己正式不起來，這與我們平時的表達習慣有很大的關系，大家不要寄希望于在考場上解決表達的問題，只能通過平時反復的訓練，找到正常表達的感覺，這樣在考場上就能臨危不亂，甚至超常發(fā)揮。具體如何做呢?平時大家可以多進行模仿練習，一方面可以模仿專業(yè)的主持人講話，例如：新聞聯(lián)播、主持人大賽等這類非常專業(yè)的人的表述，具體操作是他說一句，我們跟讀一句，找到他們說話的感覺，把這種感覺運用在答題中。另一方面是針對于答過的題目可以進行模仿練習，把題目答好，答精這個是關鍵。也可以在_上找到部分學生或者老師的示范作答進行模仿訓練，通過反復多次的練習，找到答題的狀態(tài)。答完題目以后可以自己聽一聽，找一找不一樣的地方，再次進行訓練和改進。這一點尤為重要!
三、面試提升要勤于思考。很多考生都會面對這樣的困惑，學完面試之后，覺得心里面是有思路的，也明白這個意思，但就是說不出來，其核心還是因為說的太少，練習還不夠。很多考生總是去追求練習的數(shù)量，但是卻忽視了練習的質量。我們很多同學在面試的備考當中仍然保留著筆試的習慣，多看書多寫，但面試是不一樣的，面試一定要多說，不僅要說，更要加強思考。面試歸根到底是進行面對面的交流，你的思想是否深刻，你的條理是否有清晰，你的邏輯是否嚴謹，這些都是考官看在眼里的。所以，在面試學習的過程中，必須要時刻保持清醒，題目是有一定的難度，但是我們還是要結合實際，多查閱相關素材，不斷積累，理解答題思路，這樣才能真正將題目內化于心，表達于行。
無論如何，面試學習任重而道遠，道阻且長，希望各位考生努力備考，取得優(yōu)異成績。
