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求職面試成功必備技巧

來自:腳步網(wǎng)2022-12-29

每年畢業(yè)季,各行各業(yè)都卯足全力搶奪應屆生,除了運用人力銀行的招聘廣告外,更親赴大專院校舉辦校園招聘活動;由于工作難覓,大四同學等不及畢業(yè),紛紛提早投遞簡歷、爭取面談機會,希望得到企業(yè)的青睞,早日覓得如意工作;這里給大家分享一些關于求職面試成功技巧,供大家參考。

面試成功必知的技巧

1. 坦率的詢問他們?yōu)槭裁床还蛡蚰恪?/p>

在面試臨近結束時,要確認你得到此職位了沒有,記住要用這樣的問題來結束對話“我的背景資料中有沒有您特別關注的部分呢?”這樣你就給自己贏得了消除疑慮的額外的對話。

2. 準備好一些陳述口號。

成就和技能都需要被清楚的展示出來。陳述口號是簡潔直接的,也是容易讓人記住的。舉個例子“我曾經(jīng)給三家500強的公司設計過徽標”或者是“我的效率計劃可以讓公司不花一分錢而縮短15%的交貨時間,”把這些話牢記在腦子里,這樣你就不會亂用詞句了。

3. 詢問并要求準備工作。

直到你被錄用,對于你的潛在雇主來說你還是非常陌生的。在面試中你聽上去是個不錯的人選,但是你的實際表現(xiàn)又如何呢?通過要求測試任務來消除這些疑慮,詢問你是否能為他們做一些與工作相關的任務,得到允許向他們展示你的能力,也許還能幫他們節(jié)省一些時間。好好完成任務,很快再做相同的工作時你就能得到足夠的報酬了。

4. 配合你的面試官。

也許你會覺得自己身處窘境,但是如果你能配合面試官說話的速度以及言談舉止,你們兩個都會覺得像是面對老朋友一樣自在,而不會感覺好像是在海軍罪案調(diào)查機構的審訊室里一樣了。不確定你要怎么做?你跟隨著他們的節(jié)奏,速度,保持呼吸平穩(wěn),可以喝一小口水來調(diào)整你的速度--面試官同樣也會喝一點水。

5. 做一位潛行者(一定限度的)。

我希望你已經(jīng)在網(wǎng)上搜索過要面試你的人了,并且讀過一些對公司的介紹--但是你還需要進一步的感受它,你可以利用一些工具來挖掘更多的資料,在LinkedIn 網(wǎng)站潛水。通過觀察在那里工作的人或是離開那里的人來做一些調(diào)查和研究,深入了解公司的文化和員工們。

6. 錄制一段面試預演的練習。

希望了解自己在面試中的表現(xiàn)么?找出它,面試前一周,錄下你對于預估問題的回答。播放錄音帶并分析你自己的答復。你會想要雇傭你自己么?如果答案是否定的,那么按下錄音鍵再試一次。

7. 像是要被砍頭一樣前傾。

好吧,我們確實稍微夸張了些。但是你確實想要稍稍向前傾,這樣面試官可以感覺你很投入。無精打采或靠在椅背上可能會傳達出錯誤的信號。當你坐下參加一個正式的面試,前傾可以表現(xiàn)出興趣以及你在積極的聆聽。

8. 使用"我們"這個詞。

聽著,當你告訴我你是團隊的一份子的時候,我相信你--在整個面試過程中,如果你只用"我"這個字,只能充分表現(xiàn)出你是一個自戀狂,建議討論一下你上一個團隊的成就,然后只描述一下你的特殊作用。舉例來說:"在某某公司里,我作為組員的新項目組開發(fā)了一款新的應用程序,可以根據(jù)位置為用戶辨別面包房。我在這個小組中的工作是在紐約市一個確定的半徑內(nèi)識別面包房,并按照特征把它們歸類。"

9. 帶一些小道具。

把面試看做是一場演出,帶一本事業(yè)成就的'自夸目錄'展示一下你的工作能力和特點。或者,如果你看到競爭對手做了非常棒的工作,你也可以帶來進行一番評論,這將很明確的展示你能做些什么以及你的思考方式。額外的好處:帶一些小道具同樣可以讓緊張的神經(jīng)鎮(zhèn)靜下來。

冬天女生面試著裝建議

冬季以套裙或者女士正裝配上普通黑皮鞋為最佳選擇,正裝以白襯衣配單色領帶,深色西服,要給考官留下穩(wěn)重大方的印象;

穿著的基本要求是干凈、整潔、熨燙平整,色彩柔和而不過于艷麗,不能珠光寶氣,不佩戴飾品。

根據(jù)不同的身材決定,也可以靈活選擇適合自己的著裝。

禁忌穿超高跟鞋、超短裙和低胸等過度裝束,不能給考官留下漂浮、趾高氣揚、放蕩不羈的印象。

冬天面試穿什么好,給招聘公司的考官留下深刻的好印象。但是最主要的還是以保暖為先,可不要在面試的半路上受到風寒,影響面試時間就不值了。

參加校招要準備什么

(一)簡歷

簡歷,在我們找工作中是最重要的,也是最能體現(xiàn)我們能力的證明。這個時候,在我們參加招聘之前,需要我們做一份能夠充分證明自己的簡歷。做簡歷,是一個過程,我們需要把我們大學期間所有的經(jīng)歷和成績都做一番梳理和歸類,然后去做好一個基礎的模板。在這個基礎的模板上,根據(jù)我們應聘的崗位的不同,修改添補我們的簡歷。請謹記,簡歷一定要有針對性。

(二)面試技巧

在此之前,我們可能參加過一些小型的面試,比如參加學生會、社團之類的時候,做過一個小型的面試。然而,這些面試在找工作的時候,都顯得微不足道。在參加面試之前,我們需要做一些功課,學習一些基本的面試禮儀、技巧,包括你計劃應聘的崗位的要求、特征、公司的企業(yè)文化,都是我們需要提前準備好的。不要指望自己在面試的時候臨場發(fā)揮,很多面試成功的典范,都是提前做了努力的。

(三)招聘信息關注、整理

找工作是一個過程,不是投出去的簡歷都能得到回復,很多簡歷回面臨石沉大海的危險,需要我們有心理準備。找工作的過程,也是一個關注招聘信息、對比整理信息、綜合分析現(xiàn)象的過程。即使我們已經(jīng)簽訂了工作,我們也可以繼續(xù)關注招聘信息,也許你會遇到更好的崗位,更好的發(fā)展平臺。

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