一年一度的招聘會快要開始了，如何寫好一份簡歷對工作面試至關(guān)重要。為了讓我們的簡歷能脫穎而出，我們可以學(xué)一下簡歷的寫作技巧。下面就是小編給大家?guī)淼拇髮W(xué)生簡歷寫作建議及范例_2021大學(xué)生簡歷寫作對策，希望能幫助到大家!
大學(xué)生如何打造十秒簡歷
1、長度是否能使HR在十秒鐘內(nèi)看完所有你認(rèn)為重要的內(nèi)容?就業(yè)專家認(rèn)為，一般情況下，簡歷的長度以A4紙1頁為限，簡歷越長，被認(rèn)真閱讀的可能性越小。高端人才有時可準(zhǔn)備2頁以上的簡歷，但也需要在簡歷的開頭部分有資歷概述。
2、便于閱讀。就像是制作一份平面廣告作品一樣，簡歷排版時需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點內(nèi)容的突出等因素。
3、針對性。假如A公司要求你具備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗和良好的銷售業(yè)績，你在簡歷中清楚地陳述了有關(guān)的經(jīng)歷和事實并且把它們放在突出的位置，這就是針對性。不僅僅是簡歷，在寫求職信、跟進信以及感謝信的時候，針對性都是十分重要的原則。
4、價值性。使用語言力求平實、客觀、精煉，篇幅視工作所限為1-2頁，工作年限5年以下，通常以1頁為宜;工作年限在5年以上，通常為2頁。注意提供能夠證明工作業(yè)績的量化數(shù)據(jù)，同時提供能夠提高職業(yè)含金量的成功經(jīng)歷。獨有經(jīng)歷一定要保留，如著名公司從業(yè)、參與著名培訓(xùn)會議論壇、與著名人物接觸的經(jīng)歷，將最閃光的拎出即可。
5、條理性。要將公司可能雇用你的理由，用自己過去的經(jīng)歷有條理地表達出來。個人基本資料、工作經(jīng)歷包括職責(zé)和業(yè)績、教育與培訓(xùn)這三大塊為重點內(nèi)容，其次重要的是職業(yè)目標(biāo)、核心技能、背景概論、語言與計算機能力、獎勵和榮譽。
6、客觀性原則。簡歷上應(yīng)提供客觀的證明或者佐證資歷、能力的事實和數(shù)據(jù)。如“2008年因銷售業(yè)績排名第一獲得公司嘉獎”和“在某參展活動中表現(xiàn)出良好的組織能力獲得贊揚”，后者的客觀性明顯比前者弱。另外，簡歷要避免使用第一人稱“我”。
大學(xué)生簡歷撰寫技巧及范例
簡歷撰寫技巧
在你發(fā)送一份簡歷之前，應(yīng)該再三地進行檢查和修改。檢查完成的簡歷上是否有錯別字，病句或不應(yīng)有的污跡。
準(zhǔn)備簡歷時不要試著在打印紙上省錢，要使用優(yōu)質(zhì)紙張而不要只用劣質(zhì)的復(fù)印紙。不要縮排字號;如果一頁紙寫不下你的所有工作經(jīng)歷，那就創(chuàng)建一份足以列下你所有的工作經(jīng)驗和技能的簡歷吧。不要縮排字號，這樣會使你的簡歷變得不易閱讀。
如果你缺乏與正在申請的職位相關(guān)的工作經(jīng)驗，那么就不要使用年代式的經(jīng)歷。不妨試試功能式或技巧式的簡歷格式，這樣你可以把與此職位最相關(guān)的經(jīng)驗和技能放在最醒目的位置。
不要不分巨細地羅列所有工作經(jīng)驗;雖說你可以呈遞篇幅超過兩頁紙以上的簡歷，但是要注意不要羅列所有的大小工作經(jīng)驗。人力資源經(jīng)理們最關(guān)心的是你近10年來的工作情況，所以應(yīng)將簡歷重點放在你最近和最相關(guān)的工作經(jīng)驗的說明上。
不要夾帶多余的資料;發(fā)送簡歷時，除非招聘公司有特別的說明，否則最好不要附帶成績單、推薦信或獲獎證書等附加資料。如果你被通知面試，你應(yīng)該帶上這些資料以備出示。
要說明自己的工作能力，僅僅把招聘公司的工作職位說明拷貝到簡歷中，再加上自己說明的是遠遠不夠的。你可以列出特殊的工作技能、獲獎情況等資料證明你比競爭者更適合這個職位。
簡歷撰寫范文：
基本信息
姓名:___ 出生年月:19__-_
性別:_ 民族：漢族
籍貫：__ 現(xiàn)所在地：__
身高：180 體重：60
婚姻狀況：未婚
政治面貌：其他意向崗位：導(dǎo)游QQ：_______ 手機：159____
教育經(jīng)歷
學(xué)歷專業(yè)類別畢業(yè)時間學(xué)制學(xué)校 專科酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類20__-_
自我介紹(例)
本人是旅游管理方向的本科畢業(yè)學(xué)生，在學(xué)校四年期間成績優(yōu)異，亦是擔(dān)任班長四年，其工作成績皆得到老師同學(xué)的認(rèn)可，并且在大學(xué)期間獲得“優(yōu)秀畢業(yè)生”“__省三好學(xué)生”，同時通過自己的努力成為了一名中共黨員。本來做事認(rèn)真，負(fù)責(zé)，不怕辛苦，且會付出最大的熱情去工作，學(xué)習(xí)。畢業(yè)后在__帶團，帶團經(jīng)歷中從未接到投訴。因家在__，所以想回來找工作
工作經(jīng)歷
所在單位【___旅行社】職位名稱地接導(dǎo)游
單位行業(yè)旅游/酒店/餐飲服務(wù)時間20__/_/_至20__/_/_
工作內(nèi)容
本人是__大學(xué)旅游文化學(xué)院本科畢業(yè)生。畢業(yè)后進入___國際旅行社實習(xí)。實習(xí)階段從跟團學(xué)習(xí)開始，之后就開始獨立帶團，從三個人的散客團開始，到二三十人的旅游團隊。主要負(fù)責(zé)__景區(qū)與周邊地區(qū)__等行程，主要有直飛團與__的汽車團。帶團期間未出現(xiàn)任何事故和任何投訴，同時也能完成公司任務(wù)指標(biāo)。據(jù)許多旅客朋友反饋，本人帶團期間機敏活潑，善于帶動氣氛，給大家的旅程帶來許多樂趣。
大學(xué)生怎樣增強簡歷效果
在寫作簡歷時，要時刻記住你是在一個商業(yè)環(huán)境中推銷自己，盡量使用適合這種環(huán)境的語言，尤其是在對你的工作業(yè)績和成就進行說明的時候。那么，什么樣的語言是商業(yè)語言呢?簡單的說，就是定量化的語言，你的簡歷中具體的數(shù)字越多，你的商業(yè)價值就傳達得越明確，盡可能使用量化的語言描述你的技能、工作職責(zé)和工作成績，數(shù)字會大大增強簡歷的可讀性。
具體地說，用數(shù)據(jù)或百分比指標(biāo)來量化你的業(yè)績和技能，如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等，你的表述越具體，未來的雇主就容易判斷出你是否適合去他或她的公司工作。
例如：
1
列舉一項或多項你參加或承擔(dān)的重要項目或計劃，你在其中的職責(zé)和貢獻，在達到或完成規(guī)定的工作任務(wù)之外，你還作出了那些其他貢獻。
2
你是否有什么建議曾被上司、部門或是公司采納?若有，說明其內(nèi)容、在實施這些建議時你的作用以及你因此取得的業(yè)績和資歷。
3
你是否管理別人工作?若有，有多少人在你的領(lǐng)導(dǎo)之下?他們是哪種層次的員工(文秘類、技術(shù)類、業(yè)務(wù)類、行政管理類等)?
4
你是否處理過緊急或危險情況?并對此加以說明。
5
你培訓(xùn)過員工嗎?若有，說明有關(guān)的方法、程序或內(nèi)容，說明這種工作是你主動自愿還是上級的要求。
6
你做過那些給你帶來滿足感，或者得到上級、管理層或客戶表揚和認(rèn)可的工作。
