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超實(shí)用的求職技巧

來自:腳步網(wǎng)2022-12-29

每一位求職者,都希望在面試的時(shí)候留給主考官一個(gè)好印象。從而增大錄取的可能性。以下是小編為您整理的2022年超實(shí)用的求職技巧,衷心希望能為您提供幫助!

求職的步驟

第一步,熱絡(luò)場面。面試開始時(shí),注意用眼睛注視面試官,面露微笑,就像平時(shí)碰到一個(gè)很久不見的熟人一樣。這個(gè)簡短、有效的舉動,讓人覺得你很容易相處,打破面試開始時(shí)的尷尬。

第二步,強(qiáng)調(diào)成就。進(jìn)入談話階段后,馬上說出自己曾如何解決問題,使自己站在有利的位置。多用“我能”、“我做到”這種肯定句式,別用“我只是”、“我不能”這種否定句??隙ǘ孕诺脑?,可大大增加面試官對你的好印象。

第三步,展現(xiàn)能力。談到應(yīng)聘崗位的工作性質(zhì)和目標(biāo)后,可立刻指出“我過去也解決過類似問題”,然后詳細(xì)舉例說明。讓對方知道,你是幫他們解決問題的最佳人選。

第四步,表露興趣。事先通過網(wǎng)絡(luò)等途徑查閱應(yīng)聘單位的相關(guān)信息。在談到單位的情況后,馬上說出自己對單位的了解和興趣,愿意學(xué)習(xí)有關(guān)單位的一切。越了解單位,面試官印象越好。

第五步,問點(diǎn)問題。當(dāng)對方問了你幾個(gè)問題后,可以適當(dāng)反問一兩個(gè)問題,表示對工作的強(qiáng)烈興趣。一位專家建議,面試時(shí)最好想十個(gè)問題,隨時(shí)準(zhǔn)備發(fā)問。但注意不要花過多的時(shí)間問問題。

第六步,說明貢獻(xiàn)。面試全過程中,要時(shí)刻找機(jī)會展示自己的能力。不要復(fù)述簡歷。站在對方的立場上,想一想你的什么技能才是他們最需要的,將談話引到這一點(diǎn)。

第七步,簡潔有序。提前把你想要講的事想清楚,盡可能主動掌握面試,以保證有足夠的時(shí)間讓對方記住你想要告訴他們的信息。

面試中的隨機(jī)應(yīng)變

在面談面試過程中,用人單位一般處于主動位置,尤其是面談沒有固定的模式,有時(shí)可能會隨時(shí)發(fā)生你所料想不到的情況,這時(shí)就需要你善于隨機(jī)應(yīng)變,恰當(dāng)處理意外情況:

1.比如在面談中,你可能會出現(xiàn)緊張感,把事先準(zhǔn)備組織的表述內(nèi)容擾亂了,此時(shí),你或許可以向主考官坦率地說對不起,或太緊張了,是否能暫停一下,一般主考官會給予諒解,此時(shí)你便可穩(wěn)定情緒,從新組織你的表述內(nèi)容。

2.在面談中也可能會碰到雙方沉默、尬尷,這也可能是應(yīng)試人故意設(shè)置的,看你能否沉得住氣,此時(shí)你得善于尋找恰當(dāng)?shù)牟呗詠響?yīng)付,比如找一些主考官感興趣的話題,以恰當(dāng)?shù)姆绞絹砝^續(xù)會談,或者順著剛才的話題,繼續(xù)發(fā)揮談話。你同時(shí)也保持沉默,可能也是一種有效的策略。

3.如果你講錯(cuò)了話,切勿緊張失態(tài),保持鎮(zhèn)定,若是小錯(cuò),可以忽略不予計(jì)較,繼續(xù)你的講話,若是大錯(cuò),則應(yīng)當(dāng)面糾正致謙。

4.對主考官所提出的問題,你若不懂,切勿裝懂賣弄,可以坦率承認(rèn),并可虛心請教,這樣可顯出你的誠實(shí)好學(xué)的品質(zhì)。

求職宣言的禁忌

個(gè)人簡歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡要介紹。包含自己的基本信息:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式,以及自我評價(jià)、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等。

很多求職者在編寫個(gè)人簡歷時(shí)習(xí)慣寫出很多為了能獲得面試機(jī)會而表決心的求職宣言,期望招聘官看到這種求職宣言能夠眼前一亮,可是實(shí)際上“信誓旦旦”的求職宣言對于個(gè)人簡歷毫無意義。

求職者在編寫個(gè)人簡歷時(shí)只需要在簡歷中小篇幅的提到求職宣言就可以了,沒有必要一定要長篇大論的編寫求職宣言。求職者要知道在編寫個(gè)人簡歷時(shí)要分清楚主次,而求職宣言并不能引起招聘官的興趣,反而如果求職者將求職宣言打造成個(gè)人簡歷的重點(diǎn)很有可能會讓招聘官認(rèn)為求職者沒有什么優(yōu)勢可表現(xiàn),從而將求職宣言當(dāng)做個(gè)人簡歷的重點(diǎn)。

也有求職者的卻是小篇幅的提到,但是其內(nèi)容鏗鏘有力讓招聘官哭笑不得。比如說將工作當(dāng)成生活,或者說生命不止工作不休。其實(shí)這種發(fā)誓辦的求職宣言只會讓招聘官感到不切實(shí)際,當(dāng)然也會有招聘官認(rèn)為將過工作與生活混為一談的求職者一定好不到哪去。要知道懂得享受生活的人才能更好的工作。

由此看來求職者想在個(gè)人簡歷中提到求職宣言最好還是一筆帶過的為好,畢竟求職宣言不能當(dāng)做個(gè)人簡歷的重點(diǎn),也不能因?yàn)榍舐毿跃颓舐氄呔湍艿玫秸衅腹俚恼J(rèn)可。因此只需要在個(gè)人簡歷中輕松一提,比如說像熱愛生活一樣熱愛工作,這種既能體現(xiàn)求職者熱愛生活還順便說出在工作中的決心,一舉兩得。


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