姓名：七小分
年齡：29歲
電話：181****5270
郵箱：314499****@qq.com
經(jīng)驗：7年
意向：員工關(guān)系專員
時間：2017-02 - 至今
學(xué)校：腳步網(wǎng)工程大學(xué) | 專業(yè)：人力資源管理 | 學(xué)歷：本科
時間：2008-02 - 2010-07
學(xué)校：腳步網(wǎng)大學(xué) | 專業(yè)：工商管理 | 學(xué)歷：大專
工作時間：2015-03 - 2015-09
公司名稱：腳步網(wǎng)信息互動有限公司 | 所在部門：行政人事部 | 所在崗位：人事主管
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司各項人力制度（考勤、休假、員工福利政策）的建立和完善；
2、負(fù)責(zé)公司各項人事、人力合同的整理、存檔和保管工作；
3、負(fù)責(zé)公司人員招聘工作，職位的廣告發(fā)布、簡歷篩選、面試；
4、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職手續(xù)辦理及合同續(xù)簽事宜；
5、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)公司績效考核管理及實施工作；
7、負(fù)責(zé)每月工資核算；
8、負(fù)責(zé)每月五險一金的辦理；
9、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司勞動人事方面的政策；
10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬的日常工作；
11、負(fù)責(zé)公司各項活動的組織、安排；
12、負(fù)責(zé)組織外事接待活動，妥善處理各種對外事務(wù)；
13、審核固定資產(chǎn)的使用情況以及辦公用品的采買工作；
14、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
工作時間：2017-06 - 至今
公司名稱：腳步網(wǎng)管理咨詢有限公司 | 所在部門：人力資源中心 | 所在崗位：員工關(guān)系專員
工作描述：
一、人力資源中心常規(guī)性工作：
1.員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動、晉升、勞動合同續(xù)簽程序的管理及手續(xù)辦理；
2.員工檔案管理；
3.參與人力資源中心相關(guān)制度的編制討論，如入職/離職管理制度、親屬回避管理制度、員工檔案管理制度、社保/公積金管理制度、勞動合同管理制度等；
4.人事相關(guān)報表的制作；
（1）集團員工基本信息報表制作與分析；
（2）集團勞動合同臺賬、社保、公積金明細(xì)的制作與分析；
（3）每月人員異動表的更新；
（4）人員流失率的統(tǒng)計與分析。
5.各類勞資糾紛的協(xié)助處理事宜；
6.人力資源中心微信公眾號的管理與宣傳；
7.社保、公積金的協(xié)助管理；
8.協(xié)助員工滿意度調(diào)查及員工意見箱處理事宜。
二、人力資源中心項目性工作：
1.用工備案、殘疾人年審等相關(guān)手續(xù)的辦理；
2.IPO/NC項目的數(shù)據(jù)支持工作；
3.“播二代”瘋狂英語夏令營項目；
4.“播恩杯”卡拉OK比賽項目；
5.人力資源稽查項目。
三、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時性工作。
本人性格開朗，言語得體，顧全大局，心胸開闊能站在對方的角度考慮問題，出現(xiàn)問題會先找自身的原因，遇事沉重冷靜會積極尋求解決的辦法，注重溝通團隊意識及協(xié)作能力強，吃苦耐勞樂于擔(dān)當(dāng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)遇到困難會迎難而上。已婚已育，有C1駕照，平時也會開車上班。常用WORD/EXCLE/WPS/PPT等辦公軟件熟練，會CAD及PS。
MS Excel
MS Powerpoint
MS WORD
