生產(chǎn)主管個(gè)人簡歷

生產(chǎn)主管個(gè)人簡歷 篇1

姓名：xxx

性別：男

婚姻狀況：已婚

民族：漢族

戶籍：湖北-宜昌

年齡：28

現(xiàn)所在地：廣東-東莞

身高：173cm

希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳、廣東

希望崗位：工業(yè)/工廠類—生產(chǎn)經(jīng)理/主管

其他類-生物技術(shù)

尋求職位：生產(chǎn)經(jīng)理、總經(jīng)理、品控經(jīng)理

教育經(jīng)歷

2002-09～2006-06三峽大學(xué)生物工程本科

1999-09～2002-07甘肅省慶陽師專附屬中學(xué)高中部(理科)高中

培訓(xùn)經(jīng)歷

2009-06～2009-06中國百勝餐飲集團(tuán)品質(zhì)管理部KFC星級供應(yīng)商管理體系百勝中國QASTARSystem內(nèi)審員資格證書

2008-02～2008-03武漢新興認(rèn)證咨詢有限公司ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2000內(nèi)審員資格證書

工作經(jīng)歷

（1）、xx公司(2011-08～至今)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位：生產(chǎn)主管崗位類別：車間經(jīng)理/主管

工作描述：

1、生產(chǎn)指標(biāo)達(dá)成。

2、現(xiàn)場管理及異常跟進(jìn)。

3、員工培訓(xùn)。

4、流程優(yōu)化及實(shí)驗(yàn)。

（2）、xx公司(2008-07～2011-05)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：快速消費(fèi)品

擔(dān)任職位：崗位類別：生產(chǎn)經(jīng)理/主管

工作描述：

1、基礎(chǔ)管理：負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各生產(chǎn)部的日常管理，定期召開有關(guān)會(huì)議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保內(nèi)部及其他相關(guān)部門的有效溝通和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、安全管理：負(fù)責(zé)改善生產(chǎn)部門環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)條件，定期對員工進(jìn)行安全教育，提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)，確保廠區(qū)無安全事故發(fā)生。

3、質(zhì)量管理：配合質(zhì)檢部進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)過程和產(chǎn)成品的質(zhì)量檢查，協(xié)助質(zhì)檢部建立質(zhì)量管理和考核體系，并實(shí)施考核，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。

4、成本控制：負(fù)責(zé)貫徹公司的成本控制目標(biāo)，在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下提出改善方案并實(shí)施，不斷降低生產(chǎn)成本。

5、技術(shù)管理:負(fù)責(zé)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，做好公司技術(shù)改進(jìn)的短、中、長期計(jì)劃，督促產(chǎn)品開發(fā)，并確保計(jì)劃實(shí)施。

6、流程的梳理、制定和優(yōu)化：根據(jù)公司的基本結(jié)構(gòu)擬定本部組織結(jié)構(gòu)、工作和工藝流程、組織梳理、制定和優(yōu)化本部門的相關(guān)制度。

7、人員管理:負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部的人力資源管理工作，包括：1)人員的管理2)人員調(diào)配3)人力需求計(jì)劃的提出4)人才梯隊(duì)的建設(shè)5)績效管理：年度目標(biāo)進(jìn)行分解至生產(chǎn)各部相關(guān)班組;對直接下級進(jìn)行績效考核，審批本部職員的績效考核，達(dá)成本部年度績效指標(biāo);通過績效管理持續(xù)提高本部門的績效水平。

8、上級安排的其他工作。

通過團(tuán)隊(duì)努力,達(dá)成公司各項(xiàng)年度指標(biāo),通過QS、HACCP、CIQ、AIB、ISO22000、McDsSQMS等多項(xiàng)審核認(rèn)證，建立全球頂尖烘焙樣板工廠。

離職原因：辭職

（3）、xx公司(2005-10～2008-05)

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：生物工程、制藥

擔(dān)任職位：崗位類別：組長/拉長

工作描述：負(fù)責(zé)生產(chǎn)核心工段規(guī)劃、管理及現(xiàn)場管理。工藝質(zhì)量控制和改進(jìn)。

1、將生產(chǎn)線月生產(chǎn)能力由14t提高到15.5t，主要產(chǎn)品在質(zhì)量穩(wěn)定下，產(chǎn)量提高25個(gè)百分點(diǎn)。

2、實(shí)現(xiàn)多項(xiàng)工藝和設(shè)備改進(jìn)，對關(guān)鍵控制項(xiàng)目優(yōu)化設(shè)計(jì)，制定和推行標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范操作。確保了工藝執(zhí)行安全和效率。

3、制定新進(jìn)員工培養(yǎng)計(jì)劃和長期培養(yǎng)進(jìn)修計(jì)劃，作為制度確定下來。

4、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)，有效加強(qiáng)推斷凝聚力。

5、提出多項(xiàng)企業(yè)短、中、長期發(fā)展規(guī)劃方案和執(zhí)行建議。并獲得肯定和采納。

離職原因：合同到期，在更具競爭的環(huán)境提升自己。規(guī)劃創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)共贏。

技能專長

專業(yè)職稱：助理工程師

計(jì)算機(jī)水平：高級

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能夠熟練運(yùn)用MS-OFFICE辦公操作系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)硬件維護(hù)

技能專長：企管5年經(jīng)驗(yàn)，助理工程師。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團(tuán)隊(duì)精神，和出色的針對突發(fā)事件處理能力。能夠勝任組建和管理生產(chǎn)性團(tuán)隊(duì)，有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。對團(tuán)隊(duì)建設(shè)企業(yè)文化愿景，員工成長與企業(yè)長期規(guī)劃有獨(dú)到見解。熟悉5S、SPC、CPK、TQM，對數(shù)據(jù)敏感。

語言能力

普通話：流利粵語：一般

英語水平：英語專業(yè)CET-4

英語：良好

求職意向

發(fā)展方向：有強(qiáng)烈的創(chuàng)新欲望，敢于面對挑戰(zhàn)，不斷的超越自己，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，有自信把工作做得圓滿出色。偏向于創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)。共同創(chuàng)業(yè)。能夠勝任、做好管理、策劃及培訓(xùn)工作。

其他要求：企業(yè)有明確的經(jīng)營理念和目標(biāo)，注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任的發(fā)揮。能夠通過完善的文化導(dǎo)向?qū)崿F(xiàn)企業(yè)和員工的雙贏。

有良好的培養(yǎng)機(jī)制和較多的深造機(jī)會(huì)。有發(fā)展前景。

自我評價(jià)：

1、易于接受和學(xué)習(xí)新事物，思維靈敏、善于分析推理、判斷，做創(chuàng)新性思考，能夠勝任、做好管理策劃工作。

2、勇于主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新欲望，敢于面對挑戰(zhàn)，不斷的超越自己，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，有自信把工作做得圓滿出色。

4、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和出色的公文起草和處理能力，能夠熟練地使用Office辦公軟件。

5、有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和組織協(xié)調(diào)能力，針對突發(fā)問題，有較強(qiáng)的處理能力，能夠靈活處理問題，做好組織協(xié)調(diào)工作，能夠積極主動(dòng)適應(yīng)環(huán)境，快速地融入到團(tuán)隊(duì)之中，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作品質(zhì)。

6、具有良好的待人接物能力，反應(yīng)靈敏，做事干練，工作認(rèn)真細(xì)致，能夠做好服務(wù)工作。

7、自控能力強(qiáng)，能夠積極與他人交流溝通，是一個(gè)良好的傾聽者，注意接受和吸取他人的意見。

生產(chǎn)主管個(gè)人簡歷 篇2

姓 名： 劉先生

性 別： 男

婚姻狀況： 已婚

民 族： 漢族

戶 籍： 湖北-武漢

年 齡： 32

現(xiàn)所在地： 廣東-惠州

身 高： 172cm

意向地區(qū)： 湖北、 廣東-深圳、 廣東-惠州

意向職位： 工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)

工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管

工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管

工業(yè)/工廠類-制造課長

尋求職位： 生產(chǎn)主管、 車間主任、 生產(chǎn)經(jīng)理

教育經(jīng)歷

2000-09 ～ 2004-07 武漢工程大學(xué) 電子信息工程 本科

1997-09 ～ 2000-07 武漢市新洲一中 理工 高中

xx公司 （2010-08 ～ 2013-08）

公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 計(jì)算機(jī)軟件

擔(dān)任職位： SMT生產(chǎn)主管 崗位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/主管

工作描述： 1.負(fù)責(zé)車間日常生產(chǎn)工作安排及管理；

2.協(xié)調(diào)各部門之間的溝通和合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常；

3.對下屬的培訓(xùn)及儲(chǔ)備；

4.組長改善提案的確認(rèn)審核；

5.根據(jù)上司的要求進(jìn)行工作計(jì)劃的安排及推動(dòng)橫展；

6.保持車間在日常生產(chǎn)過程中的整潔，全面推行6S；

7.生產(chǎn)物料的損耗管控，消耗品、副資材的管理；

8.根據(jù)訂單情況合理安排生產(chǎn)及協(xié)調(diào)人員，確保人員成本達(dá)成目標(biāo)；

9.產(chǎn)線問題的發(fā)現(xiàn)改善和預(yù)防；

10.員工業(yè)績考核管理；

xx公司 （2005-12 ～ 2010-08）

公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

擔(dān)任職位： SMT制造系長 崗位類別： 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)

工作描述：

1.對車間生產(chǎn)狀況的跟進(jìn)（產(chǎn)量，品質(zhì)，現(xiàn)場確認(rèn)等）

2.每日品質(zhì)定例會(huì)的召開

3.對下屬的培訓(xùn)及儲(chǔ)備

4.每月發(fā)表資料作成

5.根據(jù)上司的要求進(jìn)行工作計(jì)劃的安排及推動(dòng)橫展

6.車間5S，設(shè)備清潔的確認(rèn)

7.與資材，技術(shù)等部門的溝通

8.消耗品、副資材的管理

9.各線別之間的協(xié)調(diào)和合理調(diào)配

10.工程異常的解析及客訴信息的處理對應(yīng)

11.產(chǎn)線問題的發(fā)現(xiàn)改善和預(yù)防，瓶頸工位動(dòng)作分析改善

12.各種作業(yè)指示書作成

13.下屬業(yè)績考核管理

xx公司 （2004-07 ～ 2005-10）

公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工

擔(dān)任職位： 線長 崗位類別：

工作描述：

1.生產(chǎn)線異常的對應(yīng)；

2.新增流水線的排布以及電氣線路的架設(shè)；

3.對員工的作業(yè)進(jìn)行抽查；

4.對各模號的部件進(jìn)行試作以提高生產(chǎn)良品率；

5.控制生產(chǎn)線部品仕掛；

6.開生產(chǎn)早會(huì)鼓舞士氣及前一天的工作總結(jié)；

7.對員工進(jìn)行培訓(xùn)教育；

8.員工事務(wù)的處理；

9.車間5S的監(jiān)督和推行；

10.帶班工作的安排

離職原因： 尋求更大發(fā)展

技能專長

專業(yè)職稱：

計(jì)算機(jī)水平： 高級

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 能熟練操作word,Excel,Powerpoint等常用辦公軟件

技能專長： 能熟練操作Word,Excel,Powerpoint等常用辦公軟件,有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)用TPS對生產(chǎn)制程的改善能力，能發(fā)現(xiàn)潛在問題點(diǎn)并對之進(jìn)行改善，有較強(qiáng)的計(jì)劃力和推進(jìn)能力，對SMT工藝生產(chǎn)的不良有一定的解析能力。

語言能力

普通話： 流利 粵語： 較差

英語水平： CET-4

英語： 一般

求職意向

發(fā)展方向： 電子相關(guān)類/SMT行業(yè)的生產(chǎn)管理工作

其他要求：

自身情況

自我評價(jià)：

能熟練操作Word,Excel,Powerpoint等常用辦公軟件,有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)用TPS對生產(chǎn)制程的改善能力，能發(fā)現(xiàn)潛在問題點(diǎn)并對之進(jìn)行改善，有較強(qiáng)的計(jì)劃力和推進(jìn)能力，對SMT工藝生產(chǎn)的不良有一定的解析能力。

生產(chǎn)主管個(gè)人簡歷 篇3

陳xx

二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲

居住地：湖南

電 話：188xxxxxxxx（手機(jī)）

E-mail：

最近工作 [ 1年8個(gè)月]

公 司：XXX電子有限公司

行 業(yè)：電子

職 位：主管

最高學(xué)歷

學(xué) 歷：本科

專 業(yè)：日語

學(xué) 校：廣東省外語外貿(mào)學(xué)校

自我評價(jià)

本人性格開朗、熱心助人、誠懇好學(xué)、有實(shí)干精神;對工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心并具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的語言表達(dá)能力和溝通能力。 個(gè)人信念：事在人為，精益求精，職業(yè)道德是做人最起碼的原則。

求職意向

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：電子

目標(biāo)地點(diǎn)：湖南

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：主管

工作經(jīng)驗(yàn)

20xx /7—至今：XXX電子有限公司[1年8個(gè)月]

所屬行業(yè)： 電子

生產(chǎn)部 主管

1. 主要從事生產(chǎn)進(jìn)度的跟蹤以及材料的掌控等。

2. 主要從事會(huì)議的口譯、資料的筆譯以及來中國出差的日本人的翻譯 等。

3. 訂單的管理;納期的跟蹤;品質(zhì)問題的處理 ;定期拜訪客戶。

4. 了解其生產(chǎn)情報(bào);報(bào)價(jià)單的制作等。

20xx /7—20xx /7：XXX公司[1年]

所屬行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

技術(shù)部 日語翻譯

1. 翻譯各類資料，參加多次會(huì)議（如試作&量產(chǎn)機(jī)種的初次生產(chǎn)說明會(huì)及每日生產(chǎn)跟進(jìn)會(huì)議。

2. 生產(chǎn)評審會(huì)議，TCM活動(dòng)推進(jìn)會(huì)議，F(xiàn)-COST會(huì)議等）。

3. 推動(dòng)技術(shù)文件系統(tǒng)的運(yùn)作并處理相關(guān)問題，文件遵守度與整合度的調(diào)查及跟進(jìn)。

4. 處理各項(xiàng)日常工作。

教育經(jīng)歷

20xx/9—20xx /6 廣東省外語外貿(mào)學(xué)校 日語 本科

證 書

20xx/6 大學(xué)英語六級

20xx/6 大學(xué)英語四級

語言能力

英 語（良好） 聽說（良好），讀寫（良好）

生產(chǎn)主管個(gè)人簡歷 篇4

姓 名： 性 別： 男

婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族

戶 籍： 湖北-黃石 年 齡： 30

現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 180cm

希望地區(qū)： 廣東、 廣東、 廣東-東莞

希望崗位： 工業(yè)/工廠類-制造課長

尋求職位： 生產(chǎn)主管、 生產(chǎn)主管、 生產(chǎn)主任

待遇要求： 可面議 要求提供住宿

最快到崗： 半個(gè)月之內(nèi)

教育經(jīng)歷

1998-10 ～ XX-06 湖北高等職業(yè)學(xué)院 金融管理 大專

工作經(jīng)歷

xxx公司名稱 (XX-10 ～ 至今)

公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其他

擔(dān)任職位： 生產(chǎn)主管 崗位類別： 電子工程師/技術(shù)員

工作描述： 1.車間產(chǎn)線的設(shè)計(jì)和基礎(chǔ)設(shè)施區(qū)域的建立.

2.系統(tǒng)的建立和iso管理手冊的作成.

3.車間人員招聘和人員后期的年度培訓(xùn).培養(yǎng).

4.設(shè)備調(diào)試及工治具制作和作業(yè)指導(dǎo)書作成.

5.車間各項(xiàng)指標(biāo)制定及人員考核系統(tǒng)的建立.

6.產(chǎn)品研發(fā)過程中，試產(chǎn)問題點(diǎn)提出正確方案.

7.生產(chǎn)車間使用資料的'編制和安全庫存提出落實(shí).

8.驗(yàn)廠資料問題點(diǎn)的作成以及最終通過.

9.生產(chǎn)輔料和輔料的全過程管控.以及在庫盤點(diǎn).

10.生產(chǎn)計(jì)劃作成和生產(chǎn)、安排進(jìn)度跟進(jìn).

xxx公司名稱 (XX-06 ～ XX-09)

公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位： 制造主任 崗位類別：

工作描述： "1.生產(chǎn)計(jì)劃的確定與進(jìn)度的跟蹤和控制.

2.組織落實(shí)會(huì)議決議事項(xiàng)和跟進(jìn)事項(xiàng)結(jié)果，保證定時(shí)定量達(dá)成

3.提出生產(chǎn)流程優(yōu)化及工藝改善方案，謀求現(xiàn)場管理、工藝、流程持續(xù)改進(jìn).

4.車組長工作指導(dǎo)與培訓(xùn)，督導(dǎo)車間工作進(jìn)展.

5.生產(chǎn)線作業(yè)人員崗位技能培訓(xùn)，多技能工培養(yǎng)

6.負(fù)責(zé)值班(包括夜班值班)期間生產(chǎn)部現(xiàn)場的巡檢及異常處理.

7.依據(jù)公司前期業(yè)績制定部門指標(biāo)達(dá)成

8.安全管理，5s的教育和推行

9.月末在庫調(diào)查，數(shù)據(jù)整理，差異分析及圍繞差異樹立根本對策

10.流水線到cellline改進(jìn)之生產(chǎn)性持續(xù)向上(一人完結(jié)形)

技能專長

專業(yè)職稱：

計(jì)算機(jī)水平： 中級

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟練操作excel,word 等辦公軟件

技能專長： 從XX年至目前一直從事電子部品組立，手機(jī)整機(jī)組裝,mp3/mp4,汽車cd.dvd機(jī)芯組裝(轉(zhuǎn)向燈控制器等)，power和電腦主板pcba產(chǎn)品smt到dip的生產(chǎn)和焊接及家用取暖器等電器成品組裝現(xiàn)場生產(chǎn)管理，主要客戶有phlips,日立,三洋，富士,松下.澳柯瑪，海信.jse.inten等;家用電器和快速消費(fèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)現(xiàn)場的生產(chǎn)流程及問題控制有較豐富經(jīng)驗(yàn)，接受過iso9000/iso14000/ts16949，qc七手法，ie手法,6s ，pdca管理循環(huán)，jit,rosh無鉛制程等方面知識(shí)的培訓(xùn),對制程改善及生產(chǎn)效率提升有一定實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

語言能力

普通話： 流利 粵語： 一般

英語水平：

英語： 一般

求職意向

發(fā)展方向： ..制造課長/生產(chǎn)主管/總裝主任

其他要求： 包食宿. 各項(xiàng)保險(xiǎn)齊全。

自我評價(jià)：

本人對制造車間的現(xiàn)場管理有較為豐富的經(jīng)驗(yàn),能及時(shí)依照公司和客戶的需求對生產(chǎn)作出靈活的調(diào)整和安排,對車間的安全隱患及現(xiàn)場5s能夠及早的預(yù)防和持續(xù)的執(zhí)行改善對策,對客戶訂單的整個(gè)生產(chǎn)制程能夠依公司實(shí)際狀況作出有效評估,分析,控制,以及能良好的與各部門共同溝通協(xié)調(diào),配合公司.

生產(chǎn)主管個(gè)人簡歷 篇5

姓名：xxxx

目前所在：深圳年齡：28

戶口所在：湛江國籍：中國

婚姻狀況：未婚民族：漢族

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：168 cm

誠信徽章：未申請?bào)w重：54 kg

人才測評：未測評

我的特長：

求職意向

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：市場/營銷：，銷售主管：，銷售經(jīng)理：

工作年限：6職稱：高級

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：深圳,,

工作經(jīng)歷

廣東xx聯(lián)科技有限公司 起止年月：2009-02-01 ～ 2010-12-01

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

擔(dān)任職位：部門經(jīng)理

工作描述：廣東xx科技有限公司是運(yùn)營廣東省建設(shè)工程造價(jià)管理總站和廣東省工程造價(jià)協(xié)會(huì)主辦的“廣東造價(jià)通”，“廣東造價(jià)通”提供工程造價(jià)所需的建材價(jià)格信息和項(xiàng)目信息，和為建設(shè)及建筑行業(yè)進(jìn)行材料采購。根據(jù)2009年廣東省建設(shè)工程造價(jià)信息化建設(shè)的規(guī)劃，實(shí)行工程造價(jià)信息全省資源共享戰(zhàn)略?！皬V東造價(jià)通”作為廣東省建設(shè)工程造價(jià)管理總站指定的唯一建設(shè)工程造價(jià)信息發(fā)布平臺(tái)，為滿足全省用戶的需要。

職位描述：

1、主持銷售部日常工作，具體負(fù)責(zé)銷售部的管理與統(tǒng)籌;

2、獨(dú)立進(jìn)行大客戶開發(fā)，維護(hù)大客戶關(guān)系與合作單位關(guān)系;

3、指導(dǎo)、落實(shí)本部門銷售工作，監(jiān)督并考核銷售專員的工作質(zhì)量;

4、主導(dǎo)銷售部大客戶的簽約與談判工作;

5、收集、整理本部門的客戶檔案，分析客戶需求;

離職原因：個(gè)人原因

廣東天拓資訊科技有限公司 起止年月：2005-04-01 ～ 2008-07-01

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子

擔(dān)任職位：銷售主管

工作描述：在廣東天拓資訊科技有限公司工作三年多;工作內(nèi)容包括：

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的管理工作;編制、實(shí)施公司季度及年度銷售計(jì)劃，管理銷售工作，完成銷售目標(biāo)。

2、根據(jù)市場信息和搜相關(guān)行業(yè)政策與信息制定銷售計(jì)劃及產(chǎn)品策劃。

3、負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和督促，部門業(yè)績進(jìn)行個(gè)人分配。

4、處理部門之間的溝通及問題處理

離職原因：私人原因

志愿者經(jīng)歷

教育背景

畢業(yè)院校：華中科技大學(xué)

最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：2005-07-01

專 業(yè) 一：計(jì)算機(jī)科學(xué)與應(yīng)用專 業(yè) 二：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

2002-09-012005-07-01華中科技大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)與應(yīng)用大專畢業(yè)證-

語言能力

外語：英語 一般粵語水平：精通

其它外語能力：

國語水平：精通

工作能力及其他專長

五年以上的銷售管理及銷售工作經(jīng)驗(yàn)，擅長團(tuán)隊(duì)管理。對市場營銷工作有深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向的能力。工作努力，積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)。高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。

個(gè)人自我評價(jià)

工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極、樂觀，具有團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)新意識(shí)，有服務(wù)的心態(tài)，有奉獻(xiàn)精神。

酒店主管個(gè)人簡歷范文

求職個(gè)人簡歷是酒店主管個(gè)人求職者向用人單位介紹、推薦自我的名片,下面是由我分享的酒店主管 個(gè)人簡歷 范文 ，希望對你有用。

酒店主管個(gè)人簡歷范文(一)

基本資料

姓名: *** 性別: *

年齡: *** 身高: ***

學(xué)歷: *** 工作年限: ***

居住區(qū)域: ***

戶口所在地: ***

求職意向

期望從事職業(yè):

領(lǐng)班 | 大堂經(jīng)理

期望月薪：3000元

工作經(jīng)歷

2009/07-2009/12 北京301醫(yī)院附屬酒店 領(lǐng)班主管

角色描述：做為酒店的領(lǐng)班主管，負(fù)責(zé)和上司酒店經(jīng)理溝通，安排下屬服務(wù)員的工作，及時(shí)而有效的和客戶溝通溝流，構(gòu)建良好的客戶關(guān)系;激勵(lì)和鼓舞團(tuán)隊(duì)成員，營造良好的工作環(huán)境;承接和處理客戶的抱怨和投訴，將自己這個(gè)層級無法處理投訴問題及時(shí)匯報(bào)給上級，將客戶的不滿意度降到最低水平;對重要或特別重要的客人或領(lǐng)導(dǎo)，直接自己服務(wù)，確保服務(wù)的質(zhì)量

直接下屬：10位

匯報(bào)上司：前廳經(jīng)理

主要業(yè)績：在每個(gè)月的領(lǐng)班小組排名中，連續(xù)6個(gè)月都在5個(gè)小組中名列第一，在6個(gè)月的工作，本小組零投訴效，卓越的服務(wù)品質(zhì)贏得了前廳經(jīng)理的高度贊賞，被評為本酒店年度優(yōu)秀員工

2010/01-2010/12 北京301醫(yī)院附屬酒店前廳經(jīng)理

角色描述：由于在領(lǐng)班主管方面所表現(xiàn)出的與年齡所不相符的成熟和干練，得到酒店管理層的一致贊譽(yù)和認(rèn)可，被破格提升為前廳經(jīng)理，頂替 離職 的前廳經(jīng)理職位;做為酒店的前廳經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理和調(diào)度整個(gè)前廳的50位服務(wù)員和前臺(tái)收銀人員，參與酒店總經(jīng)理的管理層會(huì)議，貫徹總經(jīng)理的管理精神;負(fù)責(zé)領(lǐng)班人員的職效考核和升遷建議;負(fù)責(zé)投訴處理和客戶關(guān)系的深化建設(shè)。

直接下屬：50位

匯報(bào)上司：酒店總經(jīng)理

主要業(yè)績：干練的職業(yè)形象很好的在整個(gè)酒店樹立起來，確保了整個(gè)酒店

前廳的業(yè)務(wù)的正常順暢開展

素質(zhì)技能：熟悉掌握酒店管理相關(guān)知識(shí)、 英語閱讀 能力良好、富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、與人溝通能力強(qiáng)、信息收集分析能力強(qiáng)、擁有細(xì)心、耐心、責(zé)任心;盡管年齡較少，但是已經(jīng)有過獨(dú)立管理50位下屬人員的 經(jīng)驗(yàn) ，具有獨(dú)擋一面的自信和執(zhí)著

自我描述

計(jì)算機(jī)技能：熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件

禮儀形態(tài)：受過專業(yè)的禮儀培訓(xùn)，具備良好的禮儀技能

溝通技術(shù)：具備良好的溝流溝通技能，能夠準(zhǔn)確的理解溝通需求

酒店主管個(gè)人簡歷范文(二)

個(gè)人基本信息

姓　　名：xuexila

性　　別：男

出生年月：1900年X月X日　　　　　 健康狀況：良好

畢業(yè) 院校：某某大學(xué)　　　　　　　　專　　業(yè)：XX

電子郵件：XXXX@xuexila.com　　　　　聯(lián)系電話：130********

教育 經(jīng)歷

畢業(yè)院校： XXXX大學(xué)

最高學(xué)歷： XX

畢業(yè)日期： 2000-X-X

所學(xué)專業(yè)： 酒店及旅游

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

2000年X月-2001年X月　XX學(xué)院　　　　　英語

2000年X月-2001年X月　XX理工大學(xué)　　　酒店管理

工作經(jīng)歷

2000/X--至今：山東XX大酒店(四星級)(籌建) 所屬行業(yè)： 酒店/旅游 總經(jīng)理室 副總經(jīng)理

職位描述：1、負(fù)責(zé)一線經(jīng)營部門的各項(xiàng)籌建工作。2、市場考察及外聯(lián)事宜。3、人員招聘及培訓(xùn)計(jì)劃。

2000年—2001年：XXXX管理公司 所屬行業(yè)： 娛樂/休閑/體育 場館部：總監(jiān)，分管 游泳 館的市場推廣，營銷。

職位描述：館內(nèi)設(shè)施設(shè)備維護(hù)，保養(yǎng)。各類培訓(xùn)班開班報(bào)名，續(xù)班事宜。教練師資的培養(yǎng)，提高等。各類教研活動(dòng)的組織，推廣等。

2000年—2001年：浙江XXXX大酒店(三星級) 所屬行業(yè)： 酒店/旅游 總經(jīng)理室 副總經(jīng)理

職位描述：1、分管客房部及溫泉中心工作。2、負(fù)責(zé)營業(yè)部門的產(chǎn)品質(zhì)量管理和產(chǎn)品更新管理及整體運(yùn)行管理。3、監(jiān)督管理營業(yè)部門預(yù)算、成本控制等 財(cái)務(wù)管理 事宜。

2000/X--2001/X：上海XXX度假村(三星級) 所屬行業(yè)： 酒店/旅游 酒店各部 營運(yùn)總監(jiān)

職位描述：1、負(fù)責(zé)各營業(yè)部門的產(chǎn)品質(zhì)量管理和產(chǎn)品更新管 理及整體運(yùn)行管理。2、監(jiān)督管理營業(yè)部門預(yù)算、成本控制等財(cái)務(wù)管理事宜。3、負(fù)責(zé)各部門人員招聘、人員培訓(xùn)等人事工作。4、負(fù)責(zé)各營業(yè)部門的整體的銷售管理工作。5、協(xié)助總經(jīng)理室對企業(yè)進(jìn)行其他業(yè)務(wù)的管理工作。

2000/X--2001/X：上海XXX大酒店 所屬行業(yè)： 餐飲業(yè) 酒店各部 酒店副總經(jīng)理

職位描述：1、協(xié)助總經(jīng)理對酒店的日常運(yùn)行進(jìn)行管理。2、分管酒店的營銷管理事宜。3、負(fù)責(zé)酒店的對外形象宣傳方案的策劃和實(shí)施。4、負(fù)責(zé)酒店的成本管理工作。5、負(fù)責(zé)酒店的人員招聘、培訓(xùn)等人事工作管理。6、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)服務(wù)品質(zhì)的監(jiān)督和整改事宜。

2000/X--2001/X：上海XXX大酒店(四星級) 所屬行業(yè)： 餐飲業(yè) 餐飲部 餐飲部經(jīng)理

職位描述： 1、負(fù)責(zé)日常運(yùn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保正常、有序、安全運(yùn)行。2、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。3、與各部門建立良好的協(xié)作關(guān)系，廣泛聽取意見，處理重大訴訟，以確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)的實(shí)施和落實(shí)。4、負(fù)責(zé)部門的成本核算及菜肴的翻新、推廣工作。

自我評價(jià)

1.從事酒店餐飲及客房管理多年，經(jīng)驗(yàn)較豐富。 2。管理風(fēng)格講究“嚴(yán)”和“細(xì)”的結(jié)合。 3。注重團(tuán)隊(duì)效應(yīng)。 4。能熟練操作運(yùn)用WORD/EXCELE。

酒店主管個(gè)人簡歷范文(三)

姓名：王某某 性別：女

手機(jī)：1358-***-**** 健康：xx

電子信箱：xxx@xuexila.com 郵編：215009

聯(lián)系地址：xx 籍貫：江蘇蘇州

教育背景：

1.大專蘇州科技學(xué)院 旅游酒店管理專業(yè) 2003—2006

2.自學(xué)考試本科蘇州大學(xué) 酒店管理專業(yè)(在讀)

工作經(jīng)歷：

xx 五星級酒店集團(tuán) 2006.02—2009.02 人事部考勤薪資福利擔(dān)當(dāng)

一.工作概述

1.提供全面正確的薪資、福利、考勤報(bào)表(明細(xì)、匯總、分析);(錯(cuò)誤的支付意味著損失。計(jì)算發(fā)放工資時(shí)精神高度的緊張，自核多遍確認(rèn)無誤方才提交。在保證正確率的基礎(chǔ)上，制作報(bào)表讓相關(guān)部門能從中清晰的獲得需要的信息。分析和設(shè)計(jì)的工作可以從很多角度用有很多 方法 來做，自己認(rèn)為做的不夠完美，還有改進(jìn)的空間)。

2.根據(jù)新法制定、完善、修改薪資福利相關(guān)規(guī)定及操作流程手順書;(例如：酒店新年休假操作辦法、發(fā)薪流程手順書等)。

3.參與園區(qū)和翰威特薪酬、福利調(diào)查，參與年度薪資調(diào)整方案的制定，充實(shí)員工福利，提高員工滿意度(向酒店提案補(bǔ)充夏休假、提案給予高溫場所工作員工發(fā)放特殊補(bǔ)貼等并成功實(shí)現(xiàn))。

二.工作職責(zé)

1.薪資：薪資和年度獎(jiǎng)金計(jì)算、核對、發(fā)放;年度薪資調(diào)整方案、獎(jiǎng)金分配方案制定的參與;

2.公積金：公積金計(jì)算、繳費(fèi);公積金會(huì)員關(guān)系轉(zhuǎn)移、類型變更;公積金支取(公積金門診、生育報(bào)銷、房租提取等);公積金政策宣傳(對員工進(jìn)行答疑，召開新政策說明會(huì));

3.補(bǔ)充 保險(xiǎn) ：每月雇主責(zé)任險(xiǎn)及附加醫(yī)療險(xiǎn)的理賠、分析及年度續(xù)保;

4.公司內(nèi)部福利：每月祝賀慰問金、獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金發(fā)放;

5.考勤：每月考勤單核對(工作量大而且繁瑣，但是卻是工資發(fā)放正確的基礎(chǔ));長期休假手續(xù)的審查(請長假的條件是否符合，證明材料的真實(shí)完整性等);長期休假人員的管理(確認(rèn)銷假還是續(xù)假);人事系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù);

6.培訓(xùn)：新人入社薪資福利培訓(xùn)部分(在員工入社第一天對在公司以后的歲月充滿期待);部門人事?lián)?dāng)?shù)墓ぷ髦笇?dǎo);對酒店中方管理人員和各部門人事?lián)?dāng)召開酒店新薪資福利制度、新年假操作說明會(huì);

7.其他：系統(tǒng)薪資架構(gòu)、薪資公式及相關(guān)參數(shù)維護(hù)。

知識(shí)和技能：

1.熟悉國家、地方勞動(dòng)法律、法規(guī)及相關(guān)政策;(進(jìn)入部門時(shí)每天的工作就是學(xué)習(xí)國家地方 政策法規(guī) 酒店制度，參加了園區(qū)政府組織的上崗培訓(xùn)，以及之后新法出臺(tái)后也參加了很多法律解說會(huì)，真正的學(xué)習(xí)和吃透還是在日常工作中的運(yùn)用);

2.掌握 人力資源管理 的基礎(chǔ)知識(shí)，了解人事各模塊(參加部門多能工活動(dòng)，有空的時(shí)候幫助工作忙的同事分擔(dān)點(diǎn)同時(shí)也就有了很多學(xué)習(xí)了解其他模塊的機(jī)會(huì));

3.熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件，特別是EXCEL(剛進(jìn)酒店時(shí)對辦公自動(dòng)化什么都不會(huì)，很多人不愿做復(fù)印等打雜工作，可是我連復(fù)印機(jī)都不會(huì)用。于是主動(dòng)請教前輩，看見漂亮的圖表，快速有效的函數(shù)就去找作者請教詳細(xì)操作方法，現(xiàn)在對自己的EXCEL技術(shù)頗為自信。)

4. CET-4

自我評價(jià)：

對自己要求嚴(yán)格，三思而后行。決定要做就一定要做到做好，不給自己找任何理由、借口。曾經(jīng)對大專學(xué)歷很自卑，但我不肯認(rèn)輸，目前正參加自學(xué)考試。做事認(rèn)真仔細(xì)，打開關(guān)閉郵件檢查多次確認(rèn)無誤后發(fā)送，工作中有出現(xiàn)過錯(cuò)誤，但立馬會(huì)去改正，并不斷的提高自己。

我認(rèn)為人事部是服務(wù)于全酒店的窗口性部門并熱情客觀平等對待每一位員工并給予他們需要的幫助。謹(jǐn)言慎行，注重細(xì)節(jié)，絕對__中涉及到的薪資考評獎(jiǎng)金等敏感數(shù)據(jù)。努力做好自己工作范圍內(nèi)的一切事物。

酒店主管個(gè)人求職信范文

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!感謝您在百忙之中抽出時(shí)間來以平和的心態(tài)看這封求職信!請?jiān)试S我做個(gè)簡單的 自我介紹 。

由于時(shí)間倉促，準(zhǔn)備難免有不足和紕漏之處，請予以諒解! 在外打拼的這些年，我特別想找一份真正適合自己特長的工作。其實(shí)，只想抱著一種平靜而真誠的心情，把這看作是交流和溝通的平臺(tái)。真的，這可能是我人生中又一轉(zhuǎn)折點(diǎn)，至少會(huì)是人生中一次不一般的經(jīng)歷。 我叫XXX，XXXX年畢業(yè)于XXX學(xué)院，所學(xué)專業(yè)：旅游與酒店管理。

首先，我想表明一下個(gè)人的工作態(tài)度，也可能是閱歷淺薄吧，一直到現(xiàn)在我都固執(zhí)地認(rèn)為：我的工作就是一種學(xué)習(xí)的過程，能夠在工作中不斷地汲取知識(shí)。當(dāng)然，錢很重要，不過對我來說，充實(shí)而快樂的感覺就是最大的滿足了!

在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己做到“三心”，即“細(xì)心，耐心，恒心”，“二意”，即“誠意，真意”。 當(dāng)然，自己也并不具備什么壓倒性的優(yōu)勢，甚至從某種程度來說，優(yōu)勢即是劣勢。畢業(yè)這些時(shí)間一直都在世界五百強(qiáng)企業(yè)富士康工作，有過一些工作經(jīng)歷，但都只能說剛剛上道而已，要走的路還任重而道遠(yuǎn)!

本人性格謙虛，誠實(shí)守信，工作勤奮踏實(shí)，積極認(rèn)真，樂觀向上、適應(yīng)力強(qiáng)、勇于迎接新挑戰(zhàn)，具有獨(dú)立處理事情的能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 上大學(xué)以來，抱著增強(qiáng)自身素養(yǎng)，培養(yǎng)自身能力的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

在專業(yè)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握所學(xué)知識(shí)，熟練各種基本實(shí)驗(yàn)操作，積極參于本專業(yè)的各種活動(dòng)。在生活上，積極參加各種組織活動(dòng)，廣泛涉獵課外知識(shí)增長自己的 文化 素養(yǎng)。在班級里當(dāng)過班委，也當(dāng)過志愿者。

幾年的大學(xué)生活，教會(huì)了我如何為人處事，告訴了我做事要盡心盡力，只有把自己想做的和自己該做的做好就不會(huì)留下遺憾。

最后，恭祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上。祝您工作順利!請予以考慮我這個(gè) 職場 新兵，愿與貴公司攜手共筑美好未來!

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

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網(wǎng)絡(luò)主管個(gè)人簡歷范文

------- 基 本 資 料 -------

姓 名：

性 別： 女

學(xué) 歷： 本科

身 高： 160 cm

籍 貫： 廣東

出生年月： 1992-01-14

畢業(yè)院校： 海南大學(xué)

主修專業(yè)： 電子信息科學(xué) => 電子信息工程

工作經(jīng)驗(yàn)： 應(yīng)屆畢業(yè)生

預(yù)求職位： 網(wǎng)絡(luò)主管

技能專長： 熟練操作辦公設(shè)備，運(yùn)用word、excel、access、powerpoint等軟件，會(huì)用c語言c++進(jìn)行簡單的編程。英文寫作能力強(qiáng)

------- 求 職 意 向 -------

尋求職位： 網(wǎng)絡(luò)主管

求職地區(qū)： 廣東

工資待遇： (可面議)(要求提供住房)

到崗時(shí)間： 隨時(shí)

自我評價(jià)： 熱情隨和，活波開朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。所以我希望找一份與自身知識(shí)結(jié)構(gòu)相關(guān)的工作，我本人的專業(yè)是通信工程，如文秘,網(wǎng)絡(luò)主管,助理可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己! 具有一定的社會(huì)交往能力，具有優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。

在學(xué)習(xí)中，我注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，己具備了相當(dāng)?shù)膶?shí)踐操作能力，可獨(dú)立進(jìn)行簡單的編程還有翻譯工作。

熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件。 很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。

發(fā)展方向： 在通信工程方面和軟件工程發(fā)展

------- 技 能 專 長 ------

計(jì)算機(jī)技能： 高級

外語能力： 英語 熟練

普通話能力： 熟練

粵語能力： 熟練

------- 教 育 培 訓(xùn) -------

.9~.6. 海南大學(xué)三亞學(xué)院 通信工程 本科

------- 工 作 經(jīng) 驗(yàn) -------

就職公司： 廣東省**縣**鎮(zhèn)電信局分局實(shí)習(xí)

公司行業(yè)： 信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)(計(jì)算機(jī)軟硬件,通訊)

就職時(shí)間： XX年7月到XX年8月

就職部門： 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)

公司性質(zhì)： 其它

就職職位： 技術(shù)人員

工作描述： 主要是熟悉通信方面的技術(shù)，把理論和實(shí)踐相結(jié)合起來，那時(shí)領(lǐng)導(dǎo)對我的評價(jià)良好

------- 聯(lián) 系 方 式 -------

聯(lián)系電話：

電子郵件： @