英文簡(jiǎn)歷

關(guān)于英文簡(jiǎn)歷8篇

日子如同白駒過隙，許多朋友又將開始尋求新的工作機(jī)會(huì)，此時(shí)是不是該好好寫寫簡(jiǎn)歷呢？簡(jiǎn)歷要怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是我整理的關(guān)于英文簡(jiǎn)歷，希望對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于英文簡(jiǎn)歷1

英文簡(jiǎn)歷攻略

招聘會(huì)開始了，很多人都加入尋找工作的大軍中，開始奔波在各種大型的招聘會(huì)上，這個(gè)時(shí)候，對(duì)外企感興趣的人來說，一份漂亮的英文簡(jiǎn)歷真是非常必要的。

所謂求職信 Cover letter 是附著在簡(jiǎn)歷 resume 之前，用于陳述個(gè)人求職意向、優(yōu)勢(shì)和目的的信件。求職信是容易被國(guó)內(nèi)學(xué)生忽略的簡(jiǎn)歷中的重要一項(xiàng)，其實(shí)它對(duì)于詳述簡(jiǎn)歷中的重點(diǎn)，解釋和補(bǔ)充求職目的有絕佳作用。而且，一份漂亮的簡(jiǎn)歷會(huì)透露出你不一般的英文運(yùn)用能力。切記，求職信和簡(jiǎn)歷一定要簡(jiǎn)明扼要，突出重點(diǎn)，最好各一頁(yè)紙。 若你以為憑一份簡(jiǎn)歷就可以高枕無憂，笑傲職場(chǎng)，絕對(duì)癡心妄想。在你馳騁職場(chǎng)之前，改簡(jiǎn)歷的經(jīng)歷足夠讓你回味終身。

五桿槍創(chuàng)江湖 大多數(shù)求職者為了爭(zhēng)取更多的機(jī)會(huì)，求職行業(yè)跨度較大。這樣就需要制作適合不同行業(yè)的簡(jiǎn)歷。一般情況時(shí)，國(guó)企、外企、技術(shù)行業(yè)、管理工作、金融行業(yè)各一份。

搶眼點(diǎn)各不同 具體到某些行業(yè)，例如金融行業(yè)，人力資源經(jīng)理對(duì)數(shù)字相對(duì)敏感，那么，簡(jiǎn)歷中當(dāng)然要突出數(shù)字，哪怕你在學(xué)校時(shí)只為演講比賽拉到過 1000 元的贊助。而管理類的職位較看中求職者的管理經(jīng)驗(yàn)。

PDF格式時(shí)興 對(duì)于跨國(guó)企業(yè)，上傳簡(jiǎn)歷的格式最好是PDF格式。因?yàn)?Word 格式的簡(jiǎn)歷容易帶病毒，也不美觀。

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英文 簡(jiǎn)歷 是進(jìn)入外企的“敲門磚”，很多時(shí)候“用”與“不用”全憑你 簡(jiǎn)歷 上寥寥數(shù)語(yǔ)就能作結(jié)論。如何寫好應(yīng)聘外企的求職 簡(jiǎn)歷 就顯得尤為重要。

語(yǔ)言簡(jiǎn)練 對(duì)于求職者來講，目的明確、語(yǔ)言簡(jiǎn)練的簡(jiǎn)歷是求職外企行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程時(shí)，不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。

千萬別搞錯(cuò)順序 包括求職者的姓名、性別、出生年月等，與中文簡(jiǎn)歷大體一致。第二部分為教育背景(EDUCATION)，必須注意的是在英文簡(jiǎn)歷中，求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡(jiǎn)歷中的時(shí)間排列順序正好相反。即從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起，至于低至何時(shí)，則無一定之規(guī)，可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。

“技能”一定寫清楚 在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則，即從當(dāng)前的工作崗位寫起，直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中，這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如，在做團(tuán)支書、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過什么活動(dòng)，聯(lián)系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生，雇主通常并不指望你在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然如果有就更好了。

切忌列舉所有獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品 將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過的作品列舉一二，可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績(jī)。書寫上，獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外，大多數(shù)外企對(duì) 英語(yǔ) (或其它語(yǔ)種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求，個(gè)人的語(yǔ)言水平、程度可在此單列說明。

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Denise Whalen

2119 Fort Louden Dr

Gaithersburg, MD 20877

(701) 555-20xx

OBJECTIVE

A position as a Paramedic or Emergency Medical Technician.

QUALIFICATIONS

Current NREMT-P (P0928319), four years paramedic and eight years total medical experience.

Current Maryland EMICT.

TRAINING

EMICT - 1000 hours.

Trauma

Cardiac

EMS CERTIFICATIONS

EMT-BA - AED, airway management, bleeding control, splinting, and several other basic life support skills.

EMT-I - IV Therapy, venipuncture

EMT-P - Advanced airway management techniques with medication administration.

INSTITUTIONS

EMT, 1995

Chambersburg Ambulance Training Center, Chambersburg, PA

M.S., Community Health Education, 1997

Shippensburg University, Shippensburg, PA

EMPLOYMENT HISTORY

EMT-Paramedic/Emergency Room Technician 1998 - Present

Gaithersburg Hospital, Gaithersburg, MD

Emergency Medical Technician 1994 - 1998

Gaithersburg Emergency Team, Gaithersburg, MD

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Introductions 介始

1. Hi ,I’m Lin Qing. Where are you from?

你好，我是林清，你是哪的？

注釋：be from,從哪里來，哪的人。

2. I’m Jane Smith ,from America .Just call me Jane .

我是簡(jiǎn) 史密斯，來自美國(guó)。叫我簡(jiǎn)好了。

注釋：史密斯是姓，簡(jiǎn)才是名字，朋友之間常常只稱呼名字。

3. This is Jane, my classmate.

這是簡(jiǎn)，我的同學(xué)。

4. I’d like to introduce my friend Linda to you.

我想把我的朋友林達(dá)介紹給你。

注釋： I would like to do something ,“我想做某某”，這是禮貌正式的說法，是非常重要的句型。

5. John ,I’d like you to meet ny friend Lily.

約翰，來，我給你介紹一下我的朋友麗麗。

注釋：I would like you to do something ,也是禮貌正式的說法，是非常重要的句型。

6 .My name is Peter Jones.May I know your name,please?

我叫皮特瓊斯。請(qǐng)問您尊姓大名？

注釋：May I know your name,please?，是問對(duì)方姓名的一種正式的說法

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Name: XXX

Sex: Male

Date of Birth: XX XXth XX

Place of birth: XX, P.R.China

Marital Status: XX Health: Good

Mobile :13XXXXXXX

E-mail:

Objective:

Application Engineer, Technical and Electronics Sales.

Education Background:

20xx.920xx.6 XXXX. Bachelor of Electronic informationn engineering

Major subjects: Circuit principle, Single Chip Computer Principle and Application, Digital Electronic Technology, Analog Electronic Technology, Interfacing and Application of Computer, Principle of Communication,

Work Experiences:

20xx. 7 - Present XXX As a computer software engineer, Responsibilites includes :

1. Solving environmental problems on prototype computers.Conducte systems analysis on new computer profucts to ensure hardware,software and mechanical design integrity

2. And responsible for System compatibility and integration test. Quickly diagnose causes of systems failures and malfunctions to ensure highest operating efficiencies,reliability,and quality performance standards.

3. Assist engineers from HP wIth installation and trobleshooting of HP Bussiness PC software

English Skills

1. Pass CET-4

2. Have a good command of spoken and written English. Communicate and negociate with

clients fluently in English.

3. Skilled in reading documents relating to Electronics and Computer

Others

Independent and be able to work under pressue. Have coordination skills,teamwork spirit. Studious

nature and dedication are my greatest strengths

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Marcus Reynolds

462, Mortimer ST,

Lewiston, MA, 64328

(849) 283-9478

www.xxx.com

Objective

Willing to work as a Computer Programmer in the well known IT industry.

Education

B.Tech/B.E. (Computers) from XYZ University, Arizona in 20xx

Summary of Skills and Experience

I am an engineering graduate and have knowledge of implementing software programming skills in designing & developing systems.

Pivotal in C, C++, SQl, Java, HTML, MS Access and Photoshop with exposure in Windows 9x/ 20xx / NT.

Computer Skills

Programming Languages: C, C++, SQL, Java, J2EE (Servlet, JDBC, JSP)

Databases tools: Oracle, MS Access

Operating Systems: Windows 9x, XP, 20xx, NT

Other Skills: Photoshop, CSS, HTML, Flash

Additional Details

Academic Projects

Banking System using C++

Duration: Jan 06 to May 06

Environment: C++

Description: Designed and developed banking system for bank involving basic transactions such as Debiting or Crediting accounts, listing account information of customers, balancing information, editing and deleting accounts etc.

References:

Available on request.

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首先是國(guó)外的英文簡(jiǎn)歷一般都盡量不寫性別、年齡和種族等涉嫌個(gè)人隱私的信息，因?yàn)閺姆蓚蚬そ嵌?，這些信息是涉嫌用工歧視的，招聘單位一旦被訴在招聘中涉及性別歧視、年齡歧視或種族歧視等有違法律條款的行為，是要付出巨額賠償?shù)?，因?yàn)橥鈬?guó)人認(rèn)為一個(gè)應(yīng)聘人是否符合某個(gè)招聘崗位的要求，是取決于應(yīng)聘人的職業(yè)背景和職業(yè)技能水準(zhǔn)，而不是上述信息。但是對(duì)在國(guó)內(nèi)的外企，你還是把上述信息、包括你的戶口所在地，都老老實(shí)實(shí)地加在英文簡(jiǎn)歷上吧。咱們不認(rèn)為這是歧視。

本身是主管， 簡(jiǎn)歷 少說也看了幾萬封了，發(fā)現(xiàn)有一些通病是很多人會(huì)忽略的，而那些招聘網(wǎng)站或者 簡(jiǎn)歷 中心也沒有很專業(yè)的教你怎么寫一封好的英文 簡(jiǎn)歷 。

本人比較偏好word版的簡(jiǎn)歷，因?yàn)槟壳笆盏阶疃嗟倪€是模板簡(jiǎn)歷，這樣看起來雖然清楚，但是在每天過濾不下100封簡(jiǎn)歷的時(shí)候，附件中的簡(jiǎn)歷還是比較令人期待的。

當(dāng)然在國(guó)內(nèi)中文簡(jiǎn)歷比較重要，但是現(xiàn)在的趨勢(shì)就是雙語(yǔ)，有時(shí)候中文寫的洋洋灑灑，英文確令人哭笑不得。通常 面試 外企，多少都會(huì)有老外 面試 ，一份得體的英文簡(jiǎn)歷還是很重要的。

Word的好處是有簡(jiǎn)歷模式，而且也有簡(jiǎn)歷的范本，適合新鮮人使用。

不鼓勵(lì)用excel和pdf做簡(jiǎn)歷。

英文簡(jiǎn)歷用詞

- 結(jié)了婚是Married, 未婚就是Unmarried? 偶爾看到有人寫上Single會(huì)倍感安慰

- 個(gè)性有闖勁，最好還是不要用aggressive，中文感覺還可以但其實(shí)英文里這個(gè)詞是非常負(fù)面的，有暴躁的意思，不是優(yōu)點(diǎn)。用energetic或者spirited比較好

- 英文和中文一樣，標(biāo)點(diǎn)符號(hào)后要空一格，不要所有句子擠在一起

- 很多人喜歡在寫職責(zé)范圍的時(shí)候?qū)懮螧e responsible for , 文法上來說是不需要的。這些事情是你已經(jīng)做過的'，直接說 Responsible for all outgoing couriers 就可以了

- 英文有很多縮寫，但是在像簡(jiǎn)歷這種正式場(chǎng)合還是少用為妙，比如Dont可以換成do not，千萬不要用那些wanna, gonna來代替want to, going to

用招聘網(wǎng)站的模板可以比較輕松，不過切忌檢查錯(cuò)別字，因?yàn)槟０迳系氖菦]有拼寫檢查的

英文簡(jiǎn)歷格式和頁(yè)面

- 寫完后一定要去頁(yè)面設(shè)置去除多余的空白頁(yè)面，或者是orphan和widow現(xiàn)象，也就是單句的句子在頁(yè)面的最上面，最好是合并到前一頁(yè)

- 記得調(diào)整字體和大小，有些人的簡(jiǎn)歷除了不同顏色以外還用不同字體，就像是在不同網(wǎng)站上粘貼過來的，非常不專業(yè)。

- 簡(jiǎn)歷最好不要超過3頁(yè)，言語(yǔ)要精簡(jiǎn)，最忌諱像論文一樣，但是沒有重點(diǎn)

- Word本身帶有拼寫檢查，你這里滿頁(yè)都是紅線，我這里看到的也都是紅線

下面這十個(gè)毛病可是 簡(jiǎn)歷 中不該犯的。對(duì)照檢查一下你犯錯(cuò)了沒有?如果有，要趕快改吧!

1、拷貝別人的 簡(jiǎn)歷 格式;

2、個(gè)人信息(沒人在乎你單身、結(jié)婚、拉提琴還是踢足球);

3、只有事實(shí)，沒有表現(xiàn)(Responsibilities/Accomplishment/Yourownrole);

4、不寫日期(只列公司，不列日期);

5、怨恨字眼(Leavereason:sexualharassment/firedmefornogoodreason);

6、工作經(jīng)歷太亂(換行業(yè)太頻繁);

7、非職業(yè)化，不整潔(使用鮮艷的彩色紙/茶杯印);

8、太多不相關(guān)經(jīng)歷(只有你的家人才會(huì)關(guān)心你大學(xué)以前的事情);

9、只有 簡(jiǎn)歷 ，沒有COVERLETTER。

10、沒有適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)(著急找工作并不表示應(yīng)該廣種薄收);

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二、英文簡(jiǎn)歷的格式

英文簡(jiǎn)歷的格式結(jié)構(gòu)一般包括頁(yè)眉部分、教育背景、工作經(jīng)歷和個(gè)人資料四部分。如果已經(jīng)有全職工作了，一定把工作經(jīng)歷放在第二；如果您目前還是在校學(xué)生，應(yīng)該把教育背景放在第二。

1、英文簡(jiǎn)歷頁(yè)眉部分

1）、求職人名字 對(duì)于求職人名字有很多種寫法，不過采用國(guó)際通用的寫法比較妥當(dāng)，即“名在前姓在后”。譬如求職人的名字為杜軍軍，用“Junjun DU”就比用“Du Junjun”要好，這樣也很方便招聘人員，尤其是人事部經(jīng)理為中國(guó)人。另外，在平時(shí)中發(fā)現(xiàn)有少部分人國(guó)人采用外國(guó)人的姓，如Mary Smith，本人覺得非常不可取的。因?yàn)槿绻阌猛鈬?guó)人的姓，別人會(huì)認(rèn)為你是外國(guó)人，或者你父親是外國(guó)人，或者你嫁給了外國(guó)人。

2）、英文簡(jiǎn)歷地址 很多人覺得寫地址時(shí)在“北京”再寫“中國(guó)”顯得多余，他們認(rèn)為“誰(shuí)不知道北京是中國(guó)的呀！”但一個(gè)完整的地址、全球暢通的郵址應(yīng)該是加國(guó)名的，但“中國(guó)”英文最好別用“PRC”，因?yàn)橛谩癈hina”簡(jiǎn)單清楚。另外，郵編的標(biāo)準(zhǔn)寫法應(yīng)該是放在省名與國(guó)名之間，即放在“China”之前。

3）、電話 寫法很有講究，中國(guó)人名片中的電話經(jīng)常寫得不清楚、不專業(yè)，有以下五點(diǎn)提醒大家注意。

A、電話號(hào)碼前一定要加地區(qū)號(hào)，如（86-10）。因?yàn)槟窃谙蛲鈬?guó)公司求職，您的簡(jiǎn)歷很可能被傳真到倫敦、紐約，大家不知道您的地區(qū)號(hào)，也沒有時(shí)間去查，如果另一位求職者的電話有地區(qū)號(hào)，招聘者很可能先和這個(gè)人溝通。

B、8個(gè)號(hào)碼之間最好加一個(gè)“-”，如6505-2266，便于撥號(hào)。

C、區(qū)號(hào)后的括號(hào)和號(hào)碼間加空格，如(86-10) 6505-2266。這是英文寫作格式的規(guī)定，很多人忽略了，甚至不知道。

D、寫手機(jī)或者向別人通報(bào)手機(jī)時(shí)，也有一定的規(guī)范，要用“3-4-4原則”，如“139-1735-1833”。

E、傳真號(hào)千萬不要留辦公室的，免得辦公室的同事都知道你想跳槽，最好留家里的傳真號(hào)。

2、教育背景

1）、時(shí)間要倒序，最近的學(xué)歷情況要放在最前面。

2）、學(xué)校名要大寫并加粗，這樣便于招聘者迅速識(shí)別您的學(xué)歷。

3）、地名右對(duì)齊，全部大寫并加粗。

4）、關(guān)于學(xué)歷。如果正在學(xué)習(xí)，用Candidate for開頭比較嚴(yán)謹(jǐn)；如果已經(jīng)畢業(yè)，可以把學(xué)歷名稱放在最前。

5）、社會(huì)工作擔(dān)任班干部，只寫職務(wù)就可以了，不必寫年月和工作詳情。

6）、獎(jiǎng)學(xué)金。 一般用一句話概括。如果有多個(gè)，也爭(zhēng)取用一句話概括。但如果是學(xué)生簡(jiǎn)歷，則可以多寫一點(diǎn)。

7）、成績(jī)。 如果不是前十名，建議不寫。因?yàn)槿绻旁谑猓杏X您不是一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生。一旦寫上，有些人會(huì)窮追不舍地猛問，讓你尷尬。

3、工作經(jīng)歷

首先要再次強(qiáng)調(diào)一下，對(duì)于正在工作的人，Experience應(yīng)寫在Education的前面，而對(duì)于在校生Education則應(yīng)放在Experience之前。寫時(shí)間時(shí)應(yīng)注意：

1）、目前的工作要最先寫，左側(cè)寫時(shí)間，如寫成1997-present。此外更要注意拼寫，不要把“present”寫成“president”，這種拼寫錯(cuò)誤要避免。

2）、以前的工作，只寫年份，如1993-1995。這樣的寫法主要適于以下三種情況：一是工作時(shí)間較早；二是工作時(shí)間在兩年以上；三是旨在巧妙地拉長(zhǎng)工作時(shí)間。例如，如果您曾于1997年12月到1998年1月就職于某家公司，雖然只有短短兩個(gè)月，但寫成1997-1998就顯得工作時(shí)間較長(zhǎng)，同時(shí)也沒撒謊。

4、個(gè)人資料 可以介紹個(gè)人業(yè)余愛好等內(nèi)容。

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海外求職簡(jiǎn)歷怎么寫

海外求職簡(jiǎn)歷怎么寫

1.首先牢記： 誠(chéng)實(shí)為本，不要說謊。幾乎所有HR都提到，最重要的一點(diǎn)不要編造虛假的簡(jiǎn)歷。HR的職責(zé)首先就是和捏造經(jīng)驗(yàn)的求職者斗智斗勇，經(jīng)驗(yàn)豐富的HR往往一眼就能看穿哪件事你其實(shí)沒有做過退一步講，編造的經(jīng)歷也很容易在面試或上機(jī)測(cè)試中露出馬腳。你一旦因此進(jìn)入黑名單，就萬劫不復(fù)了。

2：簡(jiǎn)歷格式用Word就好，不必處理成PDF 。不少簡(jiǎn)歷專家會(huì)建議使用PDF格式的

簡(jiǎn)歷，因?yàn)槟軌虮ＷC簡(jiǎn)歷模板的穩(wěn)定性和美觀。但實(shí)際上，很多企業(yè)需要對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行掃描、打印等處理。從這個(gè)角度看，PDF不是最合適的格式。多數(shù)HR在閱讀方面還是高度接受傳統(tǒng)的Word版本。

3.避免使用高版本的Word軟件 。很多企業(yè)尤其是500強(qiáng)外企的辦公軟件都是正版的，因此不少HR所使用的系統(tǒng)仍是Word的2007甚至是2003版，很有可能會(huì)打不開高版本的Word簡(jiǎn)歷。HR也幾乎沒有可能為了你這一份打不開的簡(jiǎn)歷而升級(jí)軟件，最大的可能是直接忽略，不去打開。

4.如果要放照片，請(qǐng)客觀考慮是否能為自己加分 。如果你瀏覽國(guó)外的簡(jiǎn)歷模板，會(huì)發(fā)現(xiàn)大部分簡(jiǎn)歷都不附照片。因?yàn)閲?guó)外企業(yè)受勞動(dòng)法限制，不鼓勵(lì)把太多個(gè)人信息放入簡(jiǎn)歷。不過在中國(guó)，因?yàn)榇蠖鄶?shù)求職者都會(huì)附上照片，如果只有你不附，HR可能會(huì)在心中揣度你是不是形象不夠自信。不過如果你真的覺得自己外形差強(qiáng)人意，不附照片對(duì)你也不會(huì)有太大損失，HR主要還是從經(jīng)驗(yàn)上考察求職者。如果你想放，就一定要放能為自己加分的照片。生活照、濃妝艷抹、藝術(shù)照、劉海齊眉、比劃手勢(shì)等照片都會(huì)令HR厭煩，最佳建議還是：證件照就足夠了，最好著上職業(yè)裝。

5.寫簡(jiǎn)歷前，先研究公司。 在撰寫簡(jiǎn)歷時(shí)，應(yīng)聘者需要對(duì)企業(yè)的招聘要求有一個(gè)初步的判斷，然后對(duì)號(hào)入座。不同企業(yè)文化或職位的簡(jiǎn)歷需要展示的特點(diǎn)也是不同的。比如對(duì)于技術(shù)性崗位，一份整潔的簡(jiǎn)歷更可靠;而對(duì)于創(chuàng)意性的職位，將簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)出自己的風(fēng)格則會(huì)更搶眼。

6.投本地的公司希望更大。 盡管HR不會(huì)這么說，但地點(diǎn)一直是他們考慮的重要因素。地點(diǎn)涉及到你未來工作的穩(wěn)定性，以及對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)和工作習(xí)慣的了解。在校園招聘里一般本地院校的學(xué)生投本地公司也更有優(yōu)勢(shì)。

7.把自己的競(jìng)爭(zhēng)力與公司的職位對(duì)照 。最好的簡(jiǎn)歷是清晰明了，每一條信息都凸顯你可以滿足企業(yè)的職位要求。不一定將自己的全部信息都寫出來，只寫出能夠幫助自己贏得這個(gè)崗位的信息就夠了。

8.把所有的表述轉(zhuǎn)化為“我能為公司貢獻(xiàn)什么”，而不是“我要學(xué)到什么”。 以公司而不是自己的需求為中心，更能打動(dòng)簡(jiǎn)歷的篩選者。

9.少就是多 。一個(gè)基本點(diǎn)是，簡(jiǎn)歷不能冗長(zhǎng)，最多兩頁(yè)。而第一頁(yè)人們給予的注意力是95%。因此求職者必須在第一頁(yè)做足文章。第一頁(yè)除了自己的名字和聯(lián)系方式之外，布局頗為講究。

求職者需要總結(jié)五到六點(diǎn)技能上的強(qiáng)項(xiàng)，一到兩點(diǎn)性格上的強(qiáng)項(xiàng)和工作的成就，再用兩到三點(diǎn)簡(jiǎn)要描述求職的目標(biāo)和自己能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來什么價(jià)值。這些要點(diǎn)需要經(jīng)過高度的概括和提煉，簡(jiǎn)潔、明了、清晰。很多人會(huì)把工作經(jīng)歷和個(gè)人成就寫得事無巨細(xì)，但記住，“少即是多”。哪怕做過十多項(xiàng)重要工作也只要總結(jié)成三四點(diǎn)，加上點(diǎn)個(gè)人成就的簡(jiǎn)單描述就可以了。

10.先總結(jié)，再展開。

把自己的`優(yōu)勢(shì)在簡(jiǎn)歷開始試著用三句話概括。在簡(jiǎn)歷篩選過程中，不可控制的因素太多，唯一可控的就是應(yīng)聘者一定要把最核心、最符合職位要求的描述寫在最前面。如果要應(yīng)聘一個(gè)電子行業(yè)的技術(shù)崗位，第一句話寫摩托羅拉5年的工作經(jīng)驗(yàn)肯定要比吃苦耐勞、抗壓力強(qiáng)、能持續(xù)加班更有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。之后每一部分開頭的第一句話一定是對(duì)從業(yè)經(jīng)歷的一句總結(jié)性描述。如果求職者在工作經(jīng)驗(yàn)描述時(shí)寫成：從哪年到哪年在哪家公司分別做了幾件事情，也許HR根本就沒耐心看。

11.新人可以用拆分法描述經(jīng)驗(yàn) 。如果你覺得自己沒有太多亮眼的經(jīng)歷可說，建議采用“拆分法”來描述。在工作中的什么情景中，個(gè)人做了什么努力，取得了什么成果，實(shí)現(xiàn)了怎樣的成長(zhǎng)等等。這樣做的好處是讓簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)顯得不那么干澀、單薄，拆分法可以讓你的簡(jiǎn)歷顯得細(xì)節(jié)更豐富。把關(guān)聯(lián)性最高的部分著重加亮。

12 .在自己特別有優(yōu)勢(shì)的部分，用黑體、加粗、下劃線、大寫凸顯出來(PS.斜體不一定受歡迎，楷體看起來字號(hào)太小，盡量不使用)。

13.實(shí)習(xí)的質(zhì)量比數(shù)量更重要 。許多新人簡(jiǎn)歷的通病是看上去簡(jiǎn)歷信息豐富，但經(jīng)歷之間毫無關(guān)聯(lián)性。這會(huì)讓人覺得你對(duì)職業(yè)缺乏規(guī)劃，如果你之前只是為了攢些經(jīng)歷，起碼要在簡(jiǎn)歷中讓它們與公司的招聘要求彼此應(yīng)和。

14.工作經(jīng)歷不一定要按時(shí)間排序，可以按重要性排序。 一般在排序上，大家通常喜歡用時(shí)間倒敘，從最近的經(jīng)歷寫起，清晰明了。這么做雖然很好，但是如果經(jīng)歷不夠亮眼，看上去就會(huì)像流水賬，很難迅速吸引眼球。更好的排序方法是依照跟職位的相關(guān)性和重要性原則排序，比如說醫(yī)藥銷售，可以先寫教育信息、個(gè)人信息，然后寫銷售、市場(chǎng)的相關(guān)經(jīng)歷，然后再寫與醫(yī)藥相關(guān)的經(jīng)歷。這樣的簡(jiǎn)歷在HR那里可能用不了10秒就可以迅速通關(guān)了。

15.加上公司的LOGO 。讓HR感覺你的簡(jiǎn)歷是為他們定制的，就可以讓你簡(jiǎn)歷投遞的順利程度加倍。雖然事實(shí)上，你可能既需要重點(diǎn)攻破你心儀的企業(yè)，又需要適當(dāng)?shù)睾Ａ咳鼍W(wǎng)。那么在你的簡(jiǎn)歷頁(yè)眉上添加一個(gè)應(yīng)聘企業(yè)的LOGO，就能很巧妙地體現(xiàn)出對(duì)企業(yè)的用心。人才對(duì)企業(yè)價(jià)值觀的維護(hù)，也是每個(gè)HR都要考慮到的問題。

16.多使用動(dòng)詞，少使用形容詞和副詞。 動(dòng)詞能最直接地呈現(xiàn)你的邏輯和過去經(jīng)歷之間的因果關(guān)系。另外盡量多使用數(shù)字，具體直觀，直觀易于評(píng)價(jià)，準(zhǔn)確又有說服力。那些主觀的自我評(píng)價(jià)，即使自我感覺再良好也還是少用為妙。

17.加上你的職業(yè)規(guī)劃 。有這樣一個(gè)真實(shí)案例，一家大型企業(yè)招聘行政助理時(shí)，一個(gè)女孩在簡(jiǎn)歷應(yīng)聘崗位的下方，添加了自己對(duì)未來的職業(yè)規(guī)劃，除了現(xiàn)階段應(yīng)聘的工作外，還具體規(guī)劃出幾年后，她希望能夠勝任總經(jīng)理助理的職位等長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。HR認(rèn)為，這體現(xiàn)了她對(duì)職業(yè)的尊重，以及對(duì)未來在企業(yè)的發(fā)展軌跡有清晰的認(rèn)識(shí)。

18.投標(biāo)越多，中標(biāo)越難 。相信我們，HR們都希望自己的公司是你獨(dú)一無二的選擇。海投簡(jiǎn)歷，為優(yōu)秀公司所不齒。我們理解你想找工作的心已經(jīng)如熱鍋螞蟻，但即便你想海投，至少請(qǐng)想辦法消泯掉你海投的痕跡。

19.如果沒有更好的辦法，盡量先按公司要求的渠道投遞簡(jiǎn)歷 。先不要盲目相信網(wǎng)上的心靈雞湯，也不要輕易認(rèn)為你標(biāo)新立異地快遞給HR一份簡(jiǎn)歷他們就會(huì)認(rèn)真地拆開，HR們有HR們的工作，一般來說，很多大公司也不鼓勵(lì)學(xué)生用線下簡(jiǎn)歷，而是用填寫線上簡(jiǎn)歷統(tǒng)一提交。至少你可以相信，在他們對(duì)外公布的渠道中查閱簡(jiǎn)歷是他們分內(nèi)的工作，簡(jiǎn)歷被發(fā)現(xiàn)的可能性也還要大些。

20.有創(chuàng)意的簡(jiǎn)歷當(dāng)然好，但首先你要有一封傳統(tǒng)簡(jiǎn)歷 。專業(yè)HR的意見是—你可以用新穎特別的簡(jiǎn)歷形式吸引眼球，但是最好把它作為傳統(tǒng)簡(jiǎn)歷的附件添加在后面。簡(jiǎn)歷唯一的作用就是讓求職者獲得面試的機(jī)會(huì)。一旦形式大過內(nèi)容，淹沒了簡(jiǎn)歷應(yīng)該提供的信息，結(jié)果只能適得其反。

21.正文和附件同時(shí)上傳 ?，F(xiàn)在有越來越多人能考慮到方便HR的篩選，把簡(jiǎn)歷放在正文里。但這其實(shí)并不方便打印，在附件中也一定要上傳一份簡(jiǎn)歷。

22.經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷。

因?yàn)楹?jiǎn)歷的排序規(guī)則是：最活躍的簡(jiǎn)歷一定出現(xiàn)在最前面，如果有條件，可以在招聘網(wǎng)站上天天刷新簡(jiǎn)歷，保證簡(jiǎn)歷具有較高的曝光機(jī)率。

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國(guó)外個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

國(guó)外個(gè)人簡(jiǎn)歷模板【一】

姓　　名： 性　　別：男

民　　族：漢族出生年月：1986年10月26日

證件號(hào)碼： 婚姻狀況：未婚

身　　高：162cm體　　重：50kg

戶　　籍：廣東茂名現(xiàn)所在地：廣東湛江

畢業(yè)學(xué)校：湛江師范學(xué)院學(xué)　　歷：本科

專業(yè)名稱：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(軟件工程)畢業(yè)年份：2009年

工作年限：二年以上職　　稱：

求職意向

職位性質(zhì)：全 職

職位類別：客服及技術(shù)支持-客服專員/助理(非技術(shù))

貿(mào)易-外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理

人力資源-人事專員

職位名稱：客服專員 ; 貿(mào)易專員 ; 海外專員

工作地區(qū)：湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ; 湛江市麻章區(qū) ;

待遇要求：3800元/月 不需要提供住房

到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗

技能專長(zhǎng)

語(yǔ)言能力：英語(yǔ) 精通 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)

計(jì)算機(jī)能力：良好 ;

綜合技能：

教育培訓(xùn)

教育經(jīng)歷：時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷

培訓(xùn)經(jīng)歷：時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書

工作經(jīng)歷

所在公司：艾利丹尼森(廣州)

時(shí)間范圍：2009年3月 - 2009年8月

公司性質(zhì)：外資企業(yè)

所屬行業(yè)：印刷、包裝、造紙

擔(dān)任職位：客服專員/業(yè)務(wù)助理

工作描述：用郵件和電話與客戶進(jìn)行溝通，解答客戶的問題，處理客戶的投訴。

跟進(jìn)訂單的狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門的工作，確保訂單貨物能按時(shí)發(fā)送。

離職原因：

所在公司：獅王(國(guó)際)教育集團(tuán)

時(shí)間范圍：2009年10月 - 2010年5月

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)：教育、培訓(xùn)、科研院所

擔(dān)任職位：英語(yǔ)老師

工作描述：負(fù)責(zé)中國(guó)南方航空公司乘務(wù)員和地勤保障人員的英語(yǔ)培訓(xùn)

離職原因：

所在公司：金伯樂英語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校

時(shí)間范圍：2010年7月 - 2011年12月

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)：教育、培訓(xùn)、科研院所

擔(dān)任職位：高中部總監(jiān)/英語(yǔ)老師

工作描述：分管學(xué)校的教務(wù)安排、人事管理、高中部;兼任高中英語(yǔ)課程

離職原因：

所在公司：馬來西亞農(nóng)業(yè)部

時(shí)間范圍：2012年2月 - 2012年2月

公司性質(zhì)：行政機(jī)關(guān)

所屬行業(yè)：其他

擔(dān)任職位：翻譯/助理

工作描述：在馬來西亞代表團(tuán)到湛江參加“第四屆亞太批發(fā)市場(chǎng)大會(huì)”期間擔(dān)任他們的翻譯和助理。

離職原因：兼職，只持續(xù)一個(gè)星期

其他信息

自我評(píng)價(jià)：英語(yǔ)、粵語(yǔ)發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，本人聲音比較適合客服、播音類工作

發(fā)展方向：

其他要求：

國(guó)外個(gè)人簡(jiǎn)歷模板【二】

Name(in pinyin and Chinese):

Gender:

Date of Birth:

Place of Birth:

Home Address:

Business Address:

Home Phone:

Work Phone:

Mobile Phone:

E-mail:

Education– please list all degrees attained, beginning with the most recent

Month, Year – Month, Year University Name

Degree and Major

Thesis Topic/Research Focus (for masters and phd degrees)

Work Experience– please list all work experience

Month, Year – Month, Year Employer

Location

Position or Title

Duties

Awards and Group Memberships– if any

Publications– please list all publications, if any

Travel History– please list all countries you have visited

Example: U.S.(2002, 2003);Canada(2008, 2009)

Travelling With– please include names of everyone you plan to travel with to the U.S.

國(guó)外個(gè)人簡(jiǎn)歷模板【三】

Sandy Lin 15/F,TOWER2 ,BRIGHT CHINA,BUILDING1,BEIJING.

PROFESSIONAL OBJECTIVE

A position in Civil Litigation within the business or environmental arenas.

PROFESSIONAL EXPERIENCE

1992-Present Attorney

EMERSON,LAKE & PALMER, P.C.,Atlanta,GA

Trial attorney in medium-sized,general practice law firm with extensive corporate dealings.Areas of concentration have included environmental,public utility,general business and appellate litigation.

1984-1994 Assistant District Attorney

ATHENS DISTRICT ATTORNEY'S OFFICE,Athens,GA

Senior Trial Attorney responsible for prosecuting major felony cases in the Superior Court.Supervised criminal instigations and trained assistant district sttorneys.Prosecuted over thirty major felony jury cases including murder,rape,and child abuse.Briefed and argued over forty cases before the supreme Judicial Court and the Appeals Court.

1981-1983 Law Clerk/Assistant Town Council

TOWN OF MARIETTA,Marietta,GA

General municipal and appellate litigation.

EDUCATION

GEORGLA INSTITITE OF TECHNOLOGY,Atlanta,GA

J.D.,1980,Cum Laude.

AGNES SCOTT COLLEGE,Decatur,GA

B.A.,Political Science,1975,Magna Cum Laude.

BAR MEMBERSHIPS

Georgia Bar Association,1980

U.S. District Court for the District of Georgia,1981

Professional and Legal References Available upon Request

Professional objective is clearly defined.

Resume is bolstered by candidate's strong educational credentials.